Ви се налазите овде ›› Почетна ›› Догађаји

Догађаји

Догађаји у Центру за развој каријере.

CzRK akcija “Karijera 3 u 1” na Građevinskom fakultetu – EDU DAN
› Датум одржавања 05.02.2010 10:27

Beograd, 4. februar 2010. – Danas je nastavljena CzRK akcija “Karijera 3 u 1” na Građevinskom fakultetu u okviru ovogodišnjeg programa organizovanih gostovanja Univerzitetskog Centra za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu (CzRK) na fakultima u sastavu Univerziteta u Beogradu.

Posle uspešno realizovanog INFO-dana juče u auli fakulteta, danas su za studente i diplomce Građevinskog fakulteta organizovana dva predavanja u svečanoj sali od 12 do 17 časova.

EDU-dan obuhvatio je predavanje „CV – ulaznica za posao“ koje je održala Jelena Kurjak, koordinator Centra i predavanje „Kako unaprediti karijeru tokom studija“ koje je održala Dejana Lazić, direktor Centra sa specijalnim gostima.

Na predavanju posvećenom pisanju dobre biografije i motivacionog pisma studenti i diplomci imali su prilike da saznaju zašto je dobro potruditi se i imati valjano napisan CV, šta je obavezno navesti, a šta preporučljivo isključiti prilikom sastavljanja radne biografije, kao i šta može da se uradi da neki CV bude poseban i da se izdvoji po kvalitetu od ostalih. Studenti su pokazali najviše interesovanja za najčešća pitanja poslodavaca, pisanje motivacionog pisma namenjenog organizacijama koje dodeljuju stipendije a kao najkorisnije ocenili su upoznavanje sa osnovama STAR tehnike.

Na predavanju Dejane Lazić studenti su bili informisani o karijernim opcijama koje im stoje na raspolaganju tokom i nakon studija. Bilo je reči o važnosti preduzimanja inicijative za razvoj karijere, kao i o ključnim koracima za dobro karijerno planiranje i mogućnostima za pomoć i podršku koje studentima nudi Centar za razvoj karijere Univerziteta u Beogradu. Sandra Lazarević iz Američke Privredne komore govorila je o prednostima koje nudi program Saznajte iz prve ruke u okviru kog studenti mogu posetiti vodeće kompanije u Srbiji i saznati iz prve ruke kako funkcionišu veliki poslovni sistemi, kako i koga zapošljavaju i da li organizuju praksu. Miljana Backović iz kompanije Alpine predstavila je internacionalni program obuke i mogućnosti za obavljanje prakse u ovoj građevinskoj kompaniji. Pavle Ivetić i Slavica Lazarević govorili su o Tempus studijskim i stipendijskim programima, načinima aplikacije i sopstvenim iskustvima tokom boravka u inostranstvu. Nadamo se da će studenti posle ovog predavanja biti motivisani da budu proaktivniji i uspešniji u realizaciji profesionalnih ciljeva.

“CzRK akcija: Karijera 3 u 1 – karijerno informisanje, savetovanje i edukacija” – ima za cilj pružanje podrške studentima i diplomcima u razvoju znanja i veština koje će im biti od značaja pri zapošljavanju i daljem obrazovanju.

CzRK akciju “Karijera 3 u 1” podržava kompanija: Nestle Adriatic Foods d.o.o.

CzRK akcija “Karijera 3 u 1” na Građevinskom fakultetu – INFO DAN
› Датум одржавања 03.02.2010 16:02

Beograd, 3. februar 2010. – Univerzitetski Centar za razvoj karijere (CzRK) počeo je ovogodišnji obilazak fakulteta u sastavu Univerziteta u Beogradu realizacijom akcije „Karijera 3 u 1” na Građevinskom fakultetu.

“CzRK akcija: Karijera 3 u 1 – karijerno informisanje, savetovanje i edukacija” – ima za cilj pružanje podrške studentima i diplomcima u razvoju znanja i veština koje će im biti od značaja pri zapošljavanju i daljem obrazovanju.

Program na Građevinskom fakultetu počeo je danas organizacijom INFO-dana. U auli fakulteta od 10 do 14 časova radio je INFO DESK na kom su studentima pružane informacije o uslugama CzRK-a (informisanje, savetovanje, edukacija, povezivanje sa poslovnim svetom) i dešavanjima koja će se realizovati narednog dana. Pored besplatnih priručnika-brošura CzRK-a o pisanju biografije, razgovoru za posao, umrežavanju, radnom iskustvu, upotrebi slobodnog vremena tokom studija i sl. studentima je bila na raspolaganju CV klinika, jedna od usluga CzRK-a. Studenti koji su doneli svoju poslovnu biografiju mogli su na licu mesta da dobiju povratnu informaciju kako da poprave i usavrše svoj CV i bolje se predstave poslodavcu. Program se nastavlja sutra organizacijom EDU-dana, tokom kog će biti realizovana dva predavanja u svečanoj sali: u 12 časova Jelena Kurjak, koordinator Centra održaće predavanje „CV – ulaznica za posao“, a u 13:45 počinje predavanje „Kako unaprediti karijeru tokom studija“, koje će održati Dejana Lazić, direktor Centra sa specijalnim gostima.

Programom “CzRK akcija: Karijera 3 u 1 – karijerno informisanje, savetovanje i edukacija” predviđa se obilazak fakulteta u sastavu Univerziteta u Beogradu, a akcija u 2010. godini počela je posetom Građevinskom fakultetu. Do kraja godine u planu su posete Fakultetu političkih nauka, Saobraćajnom fakultetu, Tehničkom fakultetu u Boru, Filozofskom, Elektro-tehničkom, Poljoprivrednom i Farmaceutskom fakultetu. Program gostovanja na fakultetima osmišljen je tako da uvaži interesovanja studenata pojedinih fakulteta. Prilikom dolaska u centar ili učešća u programima Centra studenti popunjavaju različite upitnike kojima nastojimo da utvrdimo njihova interesovanja I potrebe u domenu razvoja karijere. Takođe Centar je u više navrata ispitivao stavove studenata nastojeći da “izmeri” koje usluge Centra ocenjuju kao neophodne. Zahvaljujući rezultatima tih ispitivanja u prilici smo da koncipiramo program gostovanja za studente svakog fakulteta. Verujemo da će susreti sa studentima na matičnim fakultetima obezbediti i bolju i ravnomerniju informisanost studenata o programima koje Centar redovno organizuje kako bi im pomogao da bolje razumeju svet poslovanja i da ovladaju veštinama neophodnim za organizovanje i uspešno upravljanje karijerom.

CzRK akciju “Karijera 3 u 1” podržava kompanija: Nestle Adriatic Foods d.o.o.

Čestitke Centronautima – pobednicima na konkursu “E, mogu i ja!09”
› Датум одржавања 02.02.2010 9:46

Beograd, 2.februar 2010. – Veliko nam je zadovoljstvo što su naši praktikanti – Centronauti - sa predlogom akcije „CV unapredi, sliku o sebi sredi“ uspeli da se plasiraju na spisak 13 odabranih akcija na konkursu za podsticanje društvenog aktivizma mladih „E, mogu i ja!09“. Čestitamo!

Akcija „CV unapredi, sliku o sebi sredi“ biće realizovana u Studentskom gradu do kraja marta uz podršku Ministarstva omladine i sporta Republike Srbije i Univerzitetskog Centra za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu.

Više detalja o akciji biće blagovremeno objavljeno na našem sajtu.

Drago nam je što je sama ideja akcije, „CV unapredi, sliku o sebi sredi“, potekla iz prostorija Centra, gde su mladi Centronauti, u radnom, ali i neformalnom okruženju, razvijali svoju kreativnost i sposobnost za rad u timu. Nadamo se da će i naredna generacija praktikanata, kroz jedinstven spoj rada i druženja, nastaviti sa postizanjem sličnih uspeha.

Centronauti su članovi Centronaut kluba, neformalne grupe izvrsnih ljudi koji su prošli kroz jedinstveno iskustvo rada u timu našeg Centra. Centronaut klub je osnovan u decembru 2009. godine povodom proslave trećeg rođendana Centra, sa ciljem da okupi sve generacije praktikanata i poveže ih radi budućih zajedničkih projekata i drugih aktivnosti koje se tiču profesionalnog usavršavanja i razvoja karijere.

ODRŽANA RADIONICA KOUČING 2
› Датум одржавања 24.12.2009 14:06

Beograd, 24.12.2009. - Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu organizovao je danas interaktivnu radionici Coaching 2 na Filološkom fakultetu.

Radionicu je vodila Slađana Milošević, direktorka i osnivačica privatne firme Mobilis, d.o.o, osnivačica Evropskog saveta za mentorstvo i koučing za Srbiju (European Mentoring and Coaching Council-EMCC) i aktivna članica odbora za marketing i članstvo u EMCC EU.

Slađana Milošević je u junu ove godine održala radionicu Coaching u organizaciji CzRK-a na kojoj su studenti i diplomci imali su prilike da saznaju zašto je koučing "lepši način da se postignu bolji rezultati", koje su odlike dobrog kouča, kako se ponaša "kouč iz pakla", kao i da nauče tehniku "Stablo problema i ciljeva" pomoću koje mogu najlakše ostvariti svoje rezultate.

Danas je grupa od 20 studenata Filološkog, Filozofskog, Medicinskog, Elektrotehničkog, Ekonomskog, Fakulteta političkih nauka, Fakulteta za bezbednost i Fakulteta organizacionih nauka imala prilike da nauči više o koučing sesijama i koučing modelima i "alatima" koji se mogu koristiti tokom ovih sesija. Nakon kratkog teorijskog uvoda, bila su prikazana 4 kratka video zapisa dobre koučing sesije u kojoj se primenjuju neki od prezentovanih modela tj. alata.

Studenti su zatim sami „probali“ primenu GROW modela, koji pomaže “klijentu” da formuliše svoj problem, realno ga sagleda, pronađe opcije i napravi akcioni plan za rešavanje. Učesnici su bili prezadovoljni novim saznanjima i uvideli da ovaj model mogu koristiti u svakodnevnom životu kako u privatnim tako i u poslovnim situacijama.

Zbog velikog interesovanja za ovu radionicu svi koji su se prijavili biće naknadno obavešteni o terminu kada će zahvaljujući ljubaznosti Slađane Milošević naš Centar ponovo organizovati ovu radionicu.

Treći Rođendan CzRK-a
› Датум одржавања 15.12.2009 14:58

Beograd, 14. decembra 2009 – Juče je povodom treće godišnjice rada naš tim organizovao malu radnu proslavu rođendana Centra za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu.

Proslava je organizovana u radnim prostorijama Centra tokom poslepodnevnih časova i poslužila kao povod za okupljanje svih generacija praktikanata Centra, koji su od 2007. do danas obavljali praksu u timu Centra.

Ovom prilikom osnovan je Centronaut klub, neformalna grupa izvrsnih ljudi koji su prošli kroz jedinstveno iskustvo rada u timu Univerzitetskog Centra za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu sa ciljem da okupi sve generacije praktikanata i poveže ih radi budućih zajedničkih projekata i drugih aktivnosti koje se tiču profesionalnog usavršavanja i razvoja karijere.

Proslava je protekla u prijatnoj, poluradnoj atmosferi, uz mnogo smeha, priče i fotografisanja. Gledajući prezentaciju Centra, gosti su se prisećali lepih momenata sa prakse, druženja, ali i radnog iskustva, koje su sticali u Centru.

STUDENTSKE PRAKSE U TELENORU
› Датум одржавања 07.12.2009 14:53

Beograd, 7.12. 2009. - Zahvaljujući inicijativi Centra za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu potpisan je ugovor o saradnji između Univerziteta u Beogradu i kompanije “Telenor” u cilju boljeg povezivanja poslovne i akademske zajednice u oblasti organizovanja i realizacije studentske prakse.

Međusobna saradnja podrazumeva objedinjene aktivnosti Univerziteta i Telenora na organizaciji studentske prakse za studente i diplomce Univerziteta u Beogradu. Studentska praksa će se odvijati u dva termina: letnjem i zimskom. Predviđeno je da praksa traje do 3 meseca.

Trenutni konkurs otvoren je do 20. decembra 2009. a praksa će se obavljati u sektorima: Nabavke, Računovodstva, Porezi, Osnovna sredstva, Eksterne komunikacije i Front line Support, Logistika.

Kandidati koji žele da unaprede svoje znanje, koji su motivisani, ambiciozni, dinamični, sa pobedničkim elanom, spremni da stalno pomeraju granice, uz želju da se po uspesima razlikuju od drugih mogu se prijaviti za praksu na sajtu „Telenor”-a. http://www.telenor.rs/?section=about&page=7015

SAJAM PRAKSI
› Датум одржавања 27.11.2009 15:28

Beograd, 27.novembar 2009. – Prvi beogradski sajam praksi otvoren je juče. 26. novembra u hali 5 Beogradskog Sajma. Veliki broj mladih ljudi iskoristio je ovu jedinstvenu priliku da na jednom mestu dobije ponudu za stručno osposobljavanje i stupi u kontakt sa oko 70 kompanija i organizacija iz različitih privrednih sektora i oblasti u cilju lakšeg pronalaska posla u budućnosti.
Univerzitetski Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu podržao je ovu dvodnevnu manifestaciju u organizaciji Beogradske kancelarije za mlade i Sekretarijata za privredu grada Beograda. Na štandu CzRK-a studentima i diplomcima Univerziteta u Beogradu omogućeno je da se registruju i da tokom cele godine dobijaju informacije o praksi, ponudama za posao, konkursima, stipendijama, korisnim edukativnim programima, seminarima i obukama koje će im pomoći da steknu praktične veštine i pripreme se za tržište rada.

PREDSTAVLJEN PREDLOG STRATEGIJE KARIJERNOG VOĐENJA I SAVETOVANJA U REPUBLICI SRBIJI
› Датум одржавања 13.11.2009 9:18

Beograd, 11.11.2009. – Juče je na okruglom stolu u Sava Centru predstavljen Predlog strategije karijernog vođenja i savetovanja u Srbiji sa Akcionim planom, u organizaciji Ministarstva omladine i sporta u saradnji sa USAID i BOŠ-om.

U uvodnom izlaganju prisutnima se obratila ministarka omladine i sporta Snežana Samardžić Marković, ministar prosvete Žarko Obradović, zamenica direktora misije USAID Merilin Šmit, direktor Nacionalne službe za zapošljavanje Vladimir Ilić i pomoćnik ministra ekonomije i regionalnog razvoja Ljiljana Džuver.

Osnovni cilj donošenja ove Strategije jeste definisanje mehanizama za uspostavljanje sistema karijernog vođenja i savetovanja u Srbiji kako bi se što bolje iskoristili ljudski resursi kroz stvaranje jasne veze između obrazovanja i tržišta rada. Upravo je karijerno vođenje i savetovanje jedan od osnovnih instrumenata razvoja ljudskih potencijala kojim se postižu kako obrazovni ciljevi tako i ciljevi ekonomskog razvoja i ciljevi socijalne jednakosti i uključenosti. Strategijom se predlaže i osnivanje Nacionalnog resursnog centra za karijerno vođenje i savetovanje čime će se stvoriti uslovi za utvrđivanje standarda neophodnih uslova za rad i usluga karijernog vođenja i savetovanja na teritoriji Srbije.

Predlog strategije karijernog vođenja i savetovanja u Republici Srbiji i akcionog plana uobličio je koordinacioni tim koji čine članovi ekspertsko-autorskog tima i predstavnici Ministarstva ekonomije i regionalnog razvoja, Ministarstva prosvete, Nacionalne službe za zapošljavanje, Privredne komore Srbije, kao i predstavnici Ministarstva omladine i sporta koje je istovremeno i nosilac procesa izrade strategije i akcionog plana. On povezuje sve prethodne strategije i reformska dokumenta Ministarstva omladine i sporta, Ministarstva prosvete i Ministarstva ekonomije i regionalnog razvoja, kao i ključnih nosilaca društvenog i privrednog razvoja.

Karijerno vođenje i savetovanje je usluga kojom se pojedincu pomaže da proceni svoje sposobnosti, interesovanja i vrednosti, da dobije informacije o mogućnostima dodatnog obrazovanja i zaposlenja, pozicionira sebe na tržištu rada – kako u odnosu na zahteve samog tržišta, tako i u odnosu na sopstvene sposobnosti, interesovanja i iskustvo.Uspešna ekonomija traži od pojedinaca da se brzo i lako prilagođavaju promenljivim potrebama sveta oko njih, ali i da znaju i mogu da upravljaju tim promenama.

Okrugli sto okupio je predstavnike ključnih institucija iz cele Srbije zainteresovanih za ovu temu, a svoje predloge i komentare povodom predloga tokom diskusije izneli su predstavnici Univerziteta u Beogradu, Univerzitetski Centri za razvoj karijere Univerziteta u Beogradu i Univerziteta u Kragujevcu, udruženja pedagoga, lokalnih inicijativa i nevladinih organizacija. Ovim okruglim stolom zaključen je proces javne rasprave nakon kojeg će dokument biti poslat na mišljenje ministarstvima a zatim na usvajanje Vladi.

CzRK na Saobraćajnom fakultetu - drugi dan
› Датум одржавања 11.11.2009 10:43

Beograd, 10.11.2009. – Univerzitetski Centar za razvoj karijere (CzRK) u saradnji sa studentskom organizacijom EATS Beograd organizovao je danas na Saobraćajnom fakultetu predavanje pod nazivom „Razvoj karijere studenata Saobraćajnog fakulteta“ i radionicu/trening „Prezentacione veštine“ u okviru drugog dana svog gostovanja na ovom fakultetu.

Na predavanju „Razvoj karijere studenata Saobraćajnog fakulteta“ bilo je govora o važnosti pravovremenog planiranja karijere, o tome kako upravljati karijerom, šta su to kompetencije i kako prepoznati vlastite veštine, vrednosti i interesovanja, a u drugom delu predavanja predstavljeni su različiti stipendijski programi, programi dodiplomskih i master studija, mogućnosti za praksu i različiti vidovi neformalnog obrazovanja. Predavanje je održala Jelena Kurjak, koordinator CzRK-a sa studentima saradnicima.

Radionica/trening „Prezentacione veštine“ obuhvatila je sledeće teme: definisanje cilja, publike i konteksta prezentacije, faze pripreme sa akcentom na ključnoj poruci, argumentima i načinom za privlačenje pažnje publike, bilo je govora i o organizacionim momentima, različitim stilovima učenja i primanja informacija, a učesnici su dobili i korisne savete i trikove za efektivnu prezentaciju. Studenti su učestvovali u vežbama i analizi predstavljanja pred publikom za 20 sekundi, gestikulacije, fluentnosti priče i komunikaciji. Predavanje je održala Katarina Radulaški, saradnica CzRK-a.

CzRK na Saobraćajnom fakultetu
› Датум одржавања 10.11.2009 10:12

Beograd, 9.11.2009. – Univerzitetski Centar za razvoj karijere (CzRK) u saradnji sa studentskom organizacijom EATS Beograd organizovao je danas od 11 do 15 časova na Saobraćajnom fakultetu info desk i CV kliniku u okviru prvog dana svog gostovanja na ovom fakultetu.

Na INFO DESK-u u holu fakulteta studenti su mogli da dobiju informacije o uslugama CzRK-a (informisanje, savetovanje, edukacija, povezivanje sa poslovnim svetom) i dešavanjima koja će se realizovati narednog dana. Studentima je danas na raspolaganju bila i jedna od savetodavnih usluga CzRK-a: CV klinika. Desetak studenata koji su poneli svoju poslovnu biografiju kroz razgovor sa „doktorom za CV“ dobili su povratnu informaciju i savete kako da poboljšaju svoju biografiju i šanse da budu pozvani na razgovor za posao, praksu, stipendiju i sl.

Simulacija intervjua za poziciju profesora na engleskom jeziku
› Датум одржавања 05.11.2009 16:31

Beograd, 05. novembar 2009. - Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu, u saradnji sa Centrom za strane jezike: “Equilibrio”, održao je, u sali za sednice na Filološkom fakultetu, radionicu simulacije intervjua za posao profesora engleskog jezika.

Zaposleni u Centru za strane jezike Equilibrio, obavili su simulaciju razgovora sa studentima Filološkog fakulteta. Kandidati su se tokom intervjua predstavili komisiji, govorili o svom radnom iskustvu, ali i odgovarali na pitanja na koji način bi se snašli u problematičnim situacijama koje profesorska pozicija nosi sa sobom.

”Kandidati za posao” su došli veoma spremni na intervju, pokazali su zavidna znanja i veštine, kako u znanju engleskog, tako i u razgovoru sa poslodavcem. Svaki kandidat je dobio povratnu informaciju o utisku koji je ostavio, kao i iskustvo od velikog značaja za svaki naredni intervju sa poslodavcem.

Publika je imala priliku da posmatra simulaciju intervjua, iznese svoje utiske o odgovorima kandidata i čuje veliki broj korisnih informacija. Neki su možda dobili i ohrabrenje da se na nekim narednim organizovanim simulacijama nađu i na mestu aktivnih učesnika – „kandidata“.

POVEZIVANJE STUDENATA SA POSLOVNOM ZAJEDNICOM U poseti uspešnim kompanijama: Carlsberg Srbija
› Датум одржавања 02.11.2009 13:01

Beograd, 29. oktobar 2009. – Američka privredna komora u Srbiji (AmCham) i Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu, organizovali su u Čelarevu susret studenata i diplomaca Univerziteta u Beogradu sa top menadžerima kompanije Carlsberg Srbija.

Poseta je sastavni deo programa „Saznajte iz prve ruke – susreti studenata i stranih investitora“, a organizovana je kako bi se studentima i diplomcima Univerziteta u Beogradu omogućilo da u direktnom kontaktu sa top menadžerima najuspešnijih kompanija steknu nova znanja o funkcionisanju otvorenog tržišta i svetu savremenog poslovanja. Studenti su u toku obilaska pogona stekli uvid kako funkcioniše jedna pivara, ali i dobili konkretno znanje o pravljenju piva, koje su na kraju ture imali priliku da probaju i testiraju njegov ukus.

„Izuzetno nam je zadovoljstvo sto smo imali priliku da ugostimo mlade i perspektivne studente u verovatno najboljoj pivar u nasoj zemlji. Kompanija Carlsberg Srbija veruje da je ulaganje u mlade potencijale „marka“ koja osigurava napredak u svim segmentima poslovanja i nastoji da im omoguci da se iz prve ruke upoznaju sa procesima implementacije teorijskih znanja. S tim u vezi jedan od postulata poslovanja kompanije na svim nivoima jeste ulaganje u ljude i u njihov profesionalni razvoj”, kaže Aleksandra Rankovic, direktor komunikacija Carlsberg Srbije, koja je odabranim studentima priblizila način na koji se obavljaju poslovni procesi u Carlsberg Srbiji.

Grupi od 30 studenata i mladih diplomaca sa Saobraćajnog, Elektrotehničkog, Ekonomskog, Poljoprivrednog, Tehnološko-metalurškog, Mašinskog, Hemijskog, Pravnog, Gegrafskog i Fakulteta Organizacionih nauka najinteresantnije je bilo tokom obilaska pogona gde su postavljali pitanja i ostvarili odličnu komunikaciju sa tehnologom koji se ovom prilikom pokazao kao izvrstan vodič na svojevrsnom izletu u poslovni svet. Studentima su bila korisna i predavanja o značaju i ulozi marketinga i ljudskih resursa za funkcionisanje jedne multinacionalne kompanije. Carlsgerg se predstavio kao društveno odgovorna kompanija koja mladima nudi priliku da steknu radno iskustvo kroz obavljanje prakse u različitim sektorima.

Studenti su ovu posetu ocenili kao veoma korisnu i pokazali entuzijazam za posećivanje sličnih i drugih kompanija u okviru programa „Saznajte iz prve ruke“.

CzRK na sajmu obrazovanja ZVONCE
› Датум одржавања 02.11.2009 12:43

Beograd, 28. oktobar 2009. – Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata održao je danas u okviru pratećeg programa Sajma obrazovanja “Zvonce” predavanje “Proaktivnost – ključ za razvoj karijere” i predstavio svoje programe i usluge namenjene studentima i mladim diplomcima svih fakulteta Univerziteta u Beogradu.

Univerzitet u Beogradu učestvovao je na ovogodišnjem Sajmu Obrazovanja “Zvonce” od 27. do 31. oktobra 2009. i u pratećem programu u hali II organizovao je niz predavanja i prezentacija pod nazivom “U KORAK SA EVROPOM – UNIVERZITET U BEOGRADU”.

Na ovim predavanjima i prezentacijama posetioci su mogli da se upoznaju sa programima i aktivnostima koje Univerzitet u Beogradu sprovodi u cilju osposobljavanja i stimulisanja svojih studenata da samouverenije i spremnije “uhvate korak sa Evropom” i svojim kolegama u svetu.

RADNI DORUČAK U ORGANIZACIJI UNIVERZITETSKIH CENTARA ZA RAZVOJ KARIJERE, USAID-PROJEKTA ZA RAZVOJ KONKURENTNOSTI I FONDACIJE PRESTOLONASLEDNIKA ALEKSANDRA II ZA OBRAZOVANJE NA BELOM DVORU
› Датум одржавања 02.11.2009 12:25

Beograd, 26. oktobar 2009. – Danas je u Belom dvoru, od 11 do 12.30 časova, održan radni doručak sa ciljem upoznavanja javnosti sa delatnostima Centara za razvoj karijere i savetovanje studenata univerziteta u Srbiji, osnovanih uz pomoć Fondacije Prestolonaslednika Aleksandra II za obrazovanje, kao i predstavljanja USAID Projekta za razvoj konkurentnosti.
Doručku su prisustvovali predstavnici Centara za razvoj karijere, USAID-a i brojnih medijskih kuća, a domaćin okupljanja bila je prof. dr Ljiljana Marković, članica Odbora Fondacije Prestolonaslednika Aleksandra II za obrazovanje.
Prisutnima su se obratili: prof. dr Ljiljana Marković, profesor Univerziteta u Beogradu, g-đa Merilin Šmit, zamenik direktora USAID-a Srbija, g-đa Ivana Kovačević, državni sekretar u Ministarstvu za sport i omladinu, prof. dr Slobodan Arsenijević, rektor Univerziteta u Kragujevcu i Marko Banković, direktor Centra za razvoj karijere Univerziteta u Kragujevcu. Dr Ana Trbović, direktor za unapređenje poslovne klime USAID Projekta za razvoj konkurentnosti, najavljivala je govornike i vodila tok razgovora sa predstavnicima medija. Predmet razgovora ticao se unapređenja i podsticanja stalne saradnje između studentske populacije, univerziteta i poslovnog sveta.
Među prisutnim zvanicama bili su i prof.dr.Nevenka Žarkić Joksimović, prorektor Univerziteta u Beogradu, prof. dr Dragan Antić, rektor Univerziteta u Nišu i predstavnici centara za razvoj karijere sa državnih i privatnih univerziteta u Srbiji.
Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu je osnovan 5. decembra 2006. godine kao organizaciona jedinica Univerziteta u Beogradu radi obezbeđivanja delotvornog sistema podrške studentima i diplomcima u razvoju znanja i veština koje će im biti od značaja pri zapošljavanju ili nastavku obrazovanja, i radi povezivanja akademske i poslovne zajednice.

Prezentacija Eurobank EFG: Stipendijski program za najbolje studente Srbije 2009/2010
› Датум одржавања 20.10.2009 16:30

Beograd, 20. oktobar 2009 - Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu, u saradnji sa Institutom za međunarodno obrazovanje, održao je za studente završnih godina i apsolvente, u sali za sednice na Filološkom fakultetu, prezentaciju Stipendijskog programa Eurobank EFG: Stipendijski program za najbolje studente Srbije 2009/2010.

Na početku predavanja, gospođa Nadežda Zečević, koordinator programa Evropske Kancelarije Instituta za međunarodno obrazovanje u Budimpešti, predstavila je posetiocima kratak istorijski pregled Eurobanke EFG, ističući važnost korporativne socijalne odgovornosti kao glavnog principa biznis etike banke u okviru programa "Investirajte u prave vrednosti".

Predavač je predstavila studentima ciljeve stipendijskog programa i kriterije učešća. Najveća interakcija između predavača i studenata razvila se u govoru o proceduri prijavljivanja. Prisutnima su razjašnjene sve nedoumice u pogledu načina slanja dokumenata i popunjavanja on – line formulara. Prezentaciji su prisustvovali i predstavnici Eurobanke EFG.

Za one koji nisu bili u prilici da prisustvuju predavanju, sve zvanične informacije o pomenutom stipendijskom programu mogu pogledati na sajtu: www.eurobankefg.rs.

Podsećamo da je konkurs otvoren do 26. oktobra 2009. godine

Praksa kao način prevazilaženja krize
› Датум одржавања 31.08.2009 12:54

Kompanija „H.art development center“ u saradnji sa Centrom za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu realizuje projekat pod nazivom „Talent.art“
Kompanija „H.art“ i Centar za razvoj karijere su uvideli problem sa kojim se mladi susreću kada počnu da traže posao i doneli odluku da aktivno učestvuju u rešavanju tog problema, pružajući studentima i diplomcima mogućnost da se razviju i osposobe za rad, i na taj način iskoriste vreme do nalaženja adekvatnog posla.

Cilj projekta je pružanje mogućnosti studentima i diplomcima da steknu praktično iskustvo i razviju veštine potrebne za rad u oblasti ljudskih resursa.

Studenti i diplomci će tokom dvomesečne prakse imati prilike da se upoznaju sa radom u kompaniji „H.art development center“, steknu nova iskustva radeći u okviru različitih projekata i kroz praktičan rad usavrše svoje veštine. U dogovoru sa praktikantima, mentori iz kompanije su kreirali program prilagođen intersovanjima i njihovim ličnim ciljevima. Time se razvijaju kompetentni, motivisani i sposobni mladi ljudi na tržištu rada. Verujući u kvalitet prakse i potencijal studenata, kompanija „H.art“ će podržati praktikante pismenom preporukom.

Kompanija „H.art development center„ se trudi da ovim projektom posredno utiče na prevazilaženje krize i smanjenje nezaposlenosti i nada se da će i ostale kompanije prepoznati cilj projekta i pozitivan uticaj koji ima na društvo, te da će se projekat proširiti. „H.art“ nastoji da uvođenjem sistemskih rešenja, nizom treninga ali i individualnim radom sa zaposlenima (coaching), ulaže u zaposlene podizanjem njihovih kompetenci na viši nivo sa ciljem povećanja zadovoljstva, lakoće poslovanja i produktivnosti.

Univerzitetski Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata nastoji da uspostavi saradnju sa uspešnim kompanijama u našoj zemlji i da poveže studente i diplomce sa poslovnim svetom. Jedan od osnovnih ciljeva Centra jeste povećanje procenta studenata i diplomaca koji su tokom ili neposredno po završetku studija stekli relevantno radno iskustvo u vidu prakse ili volontiranja, i koji su stekli neke od neophodnih veština za uspešan nastavak svog profesionalnog razvoja.

Održana nova radionica „ Koučing “
› Датум одржавања 23.06.2009 16:12

Beograd, 23.06.2009. - Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu organizovao je danas u Sali za sednice Filološkog fakulteta interaktivnu radionicu na temu Koučing.

Slađana Milošević, direktorka i osnivačica privatne kompanije Mobilis, d.o.o. kroz niz vežbi i praktičnih primera približila je studentima pojmove koučing, aktivno slušanje, organizovanje vremena i fidbek.

Studenti i diplomci imali su prilike da saznaju zašto je koučing "lepši način da se postignu bolji rezultati", koje su odlike dobrog kouča, kako se ponaša "kouč iz pakla", kao i da nauče tehniku "Stablo problema i ciljeva" pomoću koje mogu najlakše ostvariti svoje rezultate. Učešće u radionici studenti su ocenili kao veoma pozitivno iskustvo koje će im svakako koristiti tokom studija kao i pri pravljenju ličnih planova.

Ova radionica predstavlja jednu od brojnih edukativnih aktivnosti u organizaciji Centra za razvoj karijere, koje imaju za cilj da studente i diplomce Univerziteta u Beogradu blagovremeno pripreme za tržište rada i pomognu u sticanju dodatnih znanja i veština koja će im biti od značaja pri zapošljavanju i budućem radu.

POVEZIVANJE STUDENATA SA POSLOVNOM ZAJEDNICOM U poseti uspešnim kompanijama: Merck Sharp & Dohme
› Датум одржавања 19.06.2009 11:01

Beograd, 18. jun 2009. – Američka privredna komora u Srbiji (AmCham) i Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu, organizovali su danas susret studenata i diplomaca Univerziteta u Beogradu sa vodećim menadžerima farmaceutske kuće Merck Sharp & Dohme. Poseta je sastavni deo programa „Saznajte iz prve ruke – susreti studenata i stranih investitora“, a organizovana je kako bi se studentima i diplomcima Univerziteta u Beogradu omogućilo da u direktnom kontaktu sa top menadžerima najuspešnijih kompanija steknu nova znanja o funkcionisanju otvorenog tržišta i svetu savremenog poslovanja.

Gabriel Dina, Country Manager Merck Sharp & Dohme u Srbiji, naglasio je da kompanije putem ovog programa imaju jedinstvenu priliku da privuku talentovane, visoko obrazovane diplomce od čije budućnosti zavisi i njihov uspeh. “Saznavanjem iz prve ruke šta je potrebno za uspešnu karijeru u oblasti farmacije, koja ima veliki doprinos u poboljšanju zdravlja ljudi i smanjenju troškova bolesti, studenti lakše saznaju u kom pravcu treba ići da bi postali uspešni profesionalci”, rekao je g. Dina.

Program „Saznajte iz prve ruke – susreti studenata i stranih investitora“ ima za cilj da poveže eminentne strane investitore sa studentima i mladim diplomcima Univerziteta u Beogradu, i da se na taj način studentima pruži podrška u razvoju znanja i veština koje će im biti od značaja pri zapošljavanju i daljem obrazovanju. Program koji zajednički sprovode AmCham i Centar za razvoj karijere predviđa posete kompanijama članicama Američke privredne komore u Srbiji, ali i uzvratne posete kompanija članica AmCham-a Centru za razvoj karijere i savetovanje studenata. Takođe će biti organizovan i niz okruglih stolova i radionica u koje će biti uključeni studenti i drugi predstavnici akademske zajednice, u cilju promocije programa stručnih praksi. U okviru ove saradnje studenti i diplomci Beogradskog univerziteta, do sada su imali prilike da posete najeminentnije domaće i strane kompanije, između ostalih Microsoft, TV FOX, opštu bolnicu Bel Medic i AK Karanović – Nikolić.

Održana akcija Razvijte svoju karijeru koristeći resurse Centra za razvoj karijere
› Датум одржавања 09.06.2009 13:31

Beograd, 09.06.2009. - Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu u saradnji sa RTV Studentski grad organizovao je 4. i 5. juna 2009.dvodnevnu akciju pod nazivom ''A, šta da se radi'' u Studentskom gradu.

Prvog dana studenti su imali prilike da bolje upoznaju Centar i informišu se o predavanjima, radionicama i drugim aktivnostiima koje Centar redovno organizuje. Program posete kompanijama Saznajte iz prve ruke, koji Centar organizuje u saradnji sa Američkom privrednom komorom, predstavila je Sandra Lazarević Administrative & CSR Officer AmCham-a. Prisutni studenti imali su prilike i da se na licu mesta prijave za posetu kompaniji Merc Sharp & Dohme, planiranoj za 18.jun 2009.. Drugog dana akcije studenti su prisustvovali nizu predavanja na teme Umrežavanje, Pisanje CV-a i motivacionog pisma, Intervju za posao i Upravljanje vremenom.

Samom treningu prethodio je Info dan u Studentskom gradu. Predstavnici Centra za razvoj karijere su ispred restorana i čitaonice sa stanarima Studentskog grada, uz kafu, razgovarali o važnosti pravovremenog informisanja, edukacije i proaktivnog stava u razvoju karijere, kao i šta raditi nakon diplomiranja, gde steći praksu i razviti veštine neophodne za uspešnu realizaciju profesionalnih ciljeva.

Akciju ''A, šta da se radi'' podržali su Studentski Centar, Dom Kulture Studentski Grad i Nestle Adriatic Foods.

Ova akcija predstavlja jednu od brojnih aktivnosti u organizaciji Centra za razvoj karijere, koje imaju za cilj da studente i diplomce Univerziteta u Beogradu usmere ka sticanju novih znanja i veština potrebnih za budući rad.

Održano novo predavanje „Intervju za posao“
› Датум одржавања 02.06.2009 16:17

29.05.2009. – Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu organizovao je danas u Sava Centru predavanje na temu Intervju za posao.

Predavač Dejana Lazić, direktor Univerzitetskog centra za razvoj karijere i savetovanje studenata, pružila je studentima i volonterima Univerzijade mnoštvo saveta kako da se pripreme za intervju i što bolje predstave budućem poslodavcu. Prisutni volonteri imali su prilike da čuju šta je to što odlikuje uspešne kandidate za posao, kako se izboriti sa "nezgodnim" pitanjima poslodavca i šta su najćešće greške na intervjuu.

Ovo predavanje predstavlja poslednje od brojnih održanih edukativnih aktivnosti u organizaciji Centra za razvoj karijere u saradnji sa sektorom Volonteri - Univerzijada2009.

Održano novo predavanje „Razvoj Karijere“
› Датум одржавања 02.06.2009 16:15

29.05.2009. – Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu organizovao je danas u Sava Centru predavanje na temu Razvoj karijere.

Predavač Jelena Kurjak pomogla je volonterima da prepoznaju sopstvene veštine, motive i vrednosti i ukazala im na ključne razlike između posla i karijere.. Volonteri Univerzijade najviše su bili zainteresovani da saznaju koje veštine je potrebno posedovati da bi se obavljao određen posao, i dobili smernice kako da postanu aktivniji, istraže sopstvene mogućnosti i načine prve korake u pronalaženju idealne profesije.

Ovo predavanje je jedno od poslednjih u nizu brojnih održanih edukativnih aktivnosti u organizaciji Centra za razvoj karijere koje ima za cilj da pomogne volonterima Univerzijade da ovladaju praktičnim veštinama i valjano se pripreme kako za zahtevne aktivnosti koje ih očekuju na Univerzijadi, tako i za nastup na tržištu rada koji ih nakon toga očekuje.

Održano novo predavanje: UPRAVLJANJE VREMENOM
› Датум одржавања 28.05.2009 17:34

28.05.2009.- Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata organizovao je danas u Sava Centru predavanje na temu Upravljanje vremenom.

Predavač Katarina Manojlović ukazala je volonterima Univerzijade na to koji su najčešći "kradljivci" vremena, kako da odrede prioritete i odvoje bitno od hitnog i koje su tehnike dobre organizacije. Prisutni volonteri su imali prilike da čuju mnoštvo saveta o tome kako se što bolje organizovati i kao najkorisnije izdvojili vežbu koja im je pomogla da odrede lične prioritete i uvide šta funkcionise, a šta ne u njihovom upravljanju vremenom.

Ovo predavanje predstavlja jednu od brojnih edukativnih aktivnosti u organizaciji Centra za razvoj karijere, koje imaju za cilj da pomognu studentima, diplomcima i volonterima Univerzijade da ovladaju praktičnim veštinama i tako se valjano pripreme kako za uspešan nastup na tržištu rada tako i zahtevne aktivnosti koje ih očekuju na Univerzijadi.

Održan novi trening „Timski rad“
› Датум одржавања 25.05.2009 13:21

Beograd, 22.05.2009.- Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu organizovao je danas u svečanoj sali Rudarsko-geološkog fakulteta trening na temu ”Timski rad ”.

Trener Katarina Radulaški, saradnik Centra, ukazala je studentima na razlike između tima i grupe, kao i načine prevazilaženja mogućih konfliktnih situacija.
Studenti i diplomci su aktivno učestvovali u diskusiji na teme: šta treba da poseduje neko da bi postao vođa tima, kako se izboriti sa konfliktnim situacijama i osobama koje preuzimaju zasluge tima i predstavljaju ih kao svoje. Studenti su trening ocenili kao jako koristan, kako sa aspekta budućeg rada u okviru tima, tako i u svakodnevnoj komunikaciji.

Ova radionica predstavlja jednu od brojnih edukativnih aktivnosti u organizaciji Centra za razvoj karijere, koje imaju za cilj da studente i diplomce Univerziteta u Beogradu blagovremeno pripreme za tržište rada i pomognu u sticanju dodatnih znanja i veština koja će im biti od značaja pri zapošljavanju i budućem radu.

Održana panel diskusija- Karijera u medijima
› Датум одржавања 19.05.2009 11:07

Beograd, 18.maj 2009. – Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu organizovao je danas u Sali za sednice Filološkog fakulteta panel diskusiju na temu „Karijera u medijima."

Prisutnim studentima o razvoju vlastite karijere pričali su Goranka Matić, Gorica Nešović, Ivan Mrđen, Zoran Stanojević i Svetlana Lukić .
Učesnici panela istakli su da je preduslov uspeha u ovoj profesiji radoznalost, visoka motivisanost, dobra kondicija, predanost, neprestano učenje i usavršavanje i građenje mreže korisnih kontakata.
Studenti i diplomci Univerziteta u Beogradu imali su priliku da saznaju koliko je važno da što ranije steknu praktično iskustvo volontiranjem u redakcijama, posmatrajući iskusnije kolege širom otvorenih očiju, te dali preporuku mladim budućim kolegama da u tim početnim koracima u karijeri postavljaju mnoštvo pitanja. Deo diskusije bavio se i konkretnim pitanjima uređivacke politike pojedinih medija, odnosno odgovorom na pitanje u kojoj meri je novinar slobodan i nezavisan u interpretaciji određene teme.

Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu redovno organizuje susrete studenata i diplomaca Univerziteta u Beogradu i profesionalaca iz različitih sektora organizovanjem predavanja, radionica, okruglih stolova, simulacija i panel diskusija, u cilju povećanja konkurentnosti studenata i diplomaca na tržištu rada.

PREZENTACIJA PROGRAMA MEDJUNARODNOG PROGRAMA OBUKE - Know how za studente Gradjevinskog fakulteta.
› Датум одржавања 30.04.2009 16:46

Beograd, 29.april 2009.- U gostima Centra za razvoj karijere i savetovanje studenata 29.04. 2009. bila je gospodja Miljana Backovic, direktor Sektora za ljudske resurse kompanije Alpine d.o.o.

Tema susreta apsolvenata i diplomaca Gradjevinskog fakulteta sa gospodjom Backovic bilo je detaljnije upoznavanje akademaca sa osamnaestomesecnim medjunarodnim programom obuke iz oblasti nisko i visokogradnje i uslovima prijavljivanja.

Provesti 11 meseci na nekom od vodecih gradilista Evrope, uz petomesecni trening koji obuhvata sadrzaje vezane za finansijske, tehnicke i pravne aspekte poslovanja i sticanje prakticnih vestina, studenti su prepoznali kao veliku sansu da unaprede svoja znanja i priblize se zvanju site managera uceci od vrhunskih strucnjaka, po evropskim standardima. Kao dodatno motivisuce faktore neki studenti su izdvojili stalnu podrsku mentora koji ce im biti odredjeni po dolasku u Austriju , kao i finansijska nadoknada za vreme obuke i boravka. Posebno primamljivo za prijavljivanje za ovaj program, sudeci po pitanjima studenata, je mogucnost zaposlenja u nekoj od grana Alpine po povratku u zemlju.

Centar poziva studente da konkurisu za Alpine International Trainee Programme for Civil Engineers. Rok z a prijavu je 08.05. 2009., a svi detalji konkursa nalaza se na sajtu Centra.

Održano novo interaktivno predavanje: Feedback
› Датум одржавања 28.04.2009 16:18

Beograd, 27.04.2009. – Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu organizovao je danas u Sava Centru interaktivno predavanje na temu: Feedback.

Predavač Katarina Radulaški saradnik CzRKa ukazala je volonterima Univerzijade na to koje su ključne odlike Feedback-a, kada i kako se koristi, a sve u cilju pružanja pomoći budućim volonterima u sticanju i razvoju onih znanja i veština koje će im biti od značaja pri budućim aktivnostima. Učesnici su predavanje ocenili kao jako korisno i dobili su mnoštvo saveta koje će moći da primene kako u razgovorima za posao, tako i u svakodnevnoj komunikaciji sa prijateljima, poznanicima itd .

Centar za razvoj karijere nastoji da kroz niz raznovrsnih predavanja pomogne studentima, diplomcima i volonterima Univerzijade da ovladaju praktičnim veštinama i tako se valjano pripreme kako za uspešan nastup na tržištu rada tako i zahtevne aktivnosti koje ih očekuju na Univerzijadi.

Održana nova radionica : Veštine prezentovanja
› Датум одржавања 23.04.2009 14:34

Beograd, 22.04.2009. - Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu organizovao je danas u svečanoj sali Rudarsko-geološkog fakultetu radionicu na temu Veštine prezentovanja.

Predavač Marina Delić, HR Consultant i trener «ConsulTeam»-a ukazala je studentima i diplomcima na to kako se pripremiti za uspešno izvođenje prezentacije, kako da prilagode svoj stil različitim tipovima publike i primene aktivne tehnike kako bi bili još ubedljiviji i postigli cilj. Studenti su radionicu ocenili kao izuzetno korisnu i dobili su mnoštvo saveta koje će moći da primene prilikom prezentacije seminarskih radova i odbrani diplomskog rada.

Centar za razvoj karijere nastoji da kroz niz raznovrsnih predavanja i radionica pomogne studentima da ovladaju praktičnim veštinama neophodnim za uspešan nastup na tržištu rada i tako ih pripremi za sledeći korak u razvoju karijere.

NOVA ŠANSA ZA PRAKSU ZA DIPLOMCE UNIVERZITETA U BEOGRADU
› Датум одржавања 23.04.2009 14:16

NOVA ŠANSA ZA PRAKSU ZA DIPLOMCE UNIVERZITETA U BEOGRADU

Beograd, 21.04.2009. – Zahvaljujući inicijativi Centra za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu danas je zvanično potpisan Memorandum o razumevanju između Univerziteta u Beogradu i Javnog preduzeća "Elektromreža Srbije" u cilju boljeg povezivanja poslovne i akademske zajednice u oblasti organizovanja i realizacije studentske prakse.

Realizacija prvog ciklusa stručne prakse u sektorima ovog javnog preduzeća počeće u maju mesecu 2009. godine. Ovom prilikom šansu da obavi tromesečnu praksu imaće devet studenata Elektrotehničkog, Građevinskog i Pravnog fakulteta Univerziteta u Beogradu.

Predavanje na temu “Kako se predstaviti poslodavcu”
› Датум одржавања 13.04.2009 11:36

Beograd, 10. april 2009. – Danas je u okviru konferencije TTBD2009 - Transport and Traffic Bussines Days (http://www.ttbd.rs) održano predavanje na temu "Kako se predstaviti poslodavcu". Predavanje za studente Saobraćajnog fakulteta održala je Dejana Lazić, direktor Univerzitetskog centra za razvoj karijere i savetovanje studenata.
Zainteresovani studenti i diplomci imali su prilike da saznaju zašto je dobro potruditi se i imati valjano napisan "CV", šta je obavezno navesti, a šta preporučljivo isključiti prilikom sastavljanja radne biografije, koji su to propusti koji Vas automatski defavorizuju u odnosu na druge kandidate kao i šta sve uključuje priprema za intervju za posao i kako se izboriti sa "nezgodnim" pitanjima poslodavca.
Takođe, studenti su ovom prilikom mogli da se informišu i o predavanjima, radionicama i drugim edukativnim programima, koje Centar redovno organizuje kako bi pomogao studentima da bolje razumeju svet poslovanja i da ovladaju veštinama neophodnim za organizovanje i uspešno upravljanje karijerom.
Utisci / komentari učesnika:

«Utisci su fenomenalni, mislim da bi studenti trebalo da prisustvuju ovakvim predavanjima.»

«Voditelj je izuzetno pripremljen, vidi se da je prepun iskustva, sa željom da prenese znanja na nas neiskusne studente. Svaka čast.»

«Velika pomoć za studente, i mogućnost da pitamo baš sve što nas zanima vezano za budući posao.»

POSETA TELEVIZIJI FOX
› Датум одржавања 09.04.2009 16:10

POVEZIVANJE STUDENATA SA POSLOVNOM ZAJEDNICOM

U poseti uspešnim kompanijama: TV FOX

Beograd, 9. april 2009. – Američka privredna komora u Srbiji (AmCham) i Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu, organizovali su danas susret studenata i diplomaca Univerziteta u Beogradu sa mendžmentom televizije Fox. Poseta je sastavni deo programa „Saznajte iz prve ruke – susreti studenata i stranih investitora“, a organizovana je kako bi se studentima i diplomcima Univerziteta u Beogradu omogućilo da u direktnom kontaktu sa top menadžerima najuspešnijih kompanija steknu nova znanja o funkcionisanju otvorenog tržišta i svetu savremenog poslovanja.

Fox televizija je jedna od najmlađih nacionalnih TV stanica koja je za samo dve godine postojanja uspela da se izbori za treću poziciju po gledanosti. Put koji je Fox televizija prešla nije bio jednostavan ali uz vrhunske tehničko i tehnološke kapacitete i sa timom iskusnih i kreativnih profesionalaca uspela je da se definiše kao prava porodična televizija na čijim frekvencijama svaka generacija pronalazi svoj omiljeni program.

Obraćajući se studentima, generalni direktor Fox televizije Den Bejts je rekao da da je veoma počastvovan činjenicom da Fox televizija beleži najbrži trend razvoja u Srbiji; “Počeli smo od sedmog mesta, među nacionalnim televizijama, sa praznog polja na kome nije bilo kadrova niti tehničkih mogućnosti za proizvodnju programa, a sada smo stigli do treće pozicije među konkurentskim stanicama. Idemo dalje…”. On je izrazio svoje mišljenje da na svim poljima uvek treba težiti višem i da se treba hrabro suočavati sa izazovima jer je to jedini uslov ličnog i profesionalnog rasta i razvoja. „Ne plašite se onoga što vas čeka kada završite studije, budite otvoreni za sve mogućnosti i pozitivni, da biste znali ko ste, morate da uradite neke stvari“ zaključio je Bejts.

Program „Saznajte iz prve ruke – susreti studenata i stranih investitora“ ima za cilj da poveže eminentne strane investitore sa studentima i mladim diplomcima Univerziteta u Beogradu, i da se na taj način studentima pruži podrška u razvoju znanja i veština koje će im biti od značaja pri zapošljavanju i daljem obrazovanju. Program koji zajednički sprovode AmCham i Centar za razvoj karijere predviđa posete kompanijama članicama Američke privredne komore u Srbiji, ali i uzvratne posete kompanija članica AmCham-a Centru za razvoj karijere i savetovanje studenata. Takođe, biće organizovan i niz okruglih stolova i radionica u koje će biti uključeni studenti i drugi predstavnici akademske zajednice, u cilju promocije programa stručnih praksi. U okviru ove saradnje studenti i diplomci Beogradskog univerziteta, do sada su imali prilike da posete najeminentnije domaće i strane kompanije, između ostalih Microsoft, opštu bolnicu Bel Medic i AK Karanović – Nikolić.

CHILL-OUT CORNER CENTRA NA "OPEN DAY"-u
› Датум одржавања 25.03.2009 11:57

Beograd, 23.03.2009. – Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu učestvovao je na manifestaciji "Open Day", u zgradi tehničkih fakulteta Univerziteta u Beogradu.

"Open Day" organizovan je od strane "EESTEC" - evropske asocijacije studenata inžinjera elektronike kao skup na kome su strane kompanije i inostrani fakulteti predstavili svoju ponudu studentima iz Srbije. Cilj ovog događaja bio je da se studentima pruži prilika da ostvare kontakt sa svetskim kompanijama i fakultetima. Kompanije poput "Microsoft"-a, "Siemens"-a, "ABSoft"-a, "P&G"-a prezentovale su svoje poslove, a neki od vodećih evropskih univerziteta "Kaust", "Politecnica Madrid", "HAW Hamburg" predstavili su master programe, kao i mogućnost stipendiranja studenata iz Srbije.

Pored posetilaca iz Srbije, događaju su prisustvovali i strani studenti koji su u to vreme učestvovali na Kongresu studenata elektrotehnike Evrope koji lokalni komitet Beograd u saradnji sa kolegama iz Sarajeva ove godine organizuje u periodu od 20. do 30. marta.

Održano novo interaktivno predavanje: Assessment centri
› Датум одржавања 19.03.2009 16:45

Beograd, 19.03.2009. – Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu organizovao je danas u svečanoj sali Rudarsko-geološkog fakulteta interaktivno predavanje na temu Assessment centri.

Predavač Marija Babić, HR Consultant «ConsulTeam»-a ukazala je studentima i diplomcima na to koje su ključne odlike ovog metoda selekcije kandidata za posao, kada i kako se koristi, koje su sve vežbe zastupljene, kako izgleda učešće na grupnoj diskusiji i menadžerskoj vežbi. Studenti su predavanje ocenili kao jako korisno i dobili su mnoštvo saveta koje će moći da primene pri budućem aktivnom traženju posla.

Centar za razvoj karijere nastoji da kroz niz raznovrsnih predavanja i radionica bolje pripreme za sledeći korak nakon diplomiranja i da se upoznaju sa praktičnim veštinama korisnim za uspešan nastup na tržištu rada.

UČEŠĆE CENTRA ZA RAZVOJ KARIJERE NA 6. MEĐUNARODNOM SAJMU OBRAZOVANJA EDUFAIR 2009
› Датум одржавања 16.03.2009 13:17

Beograd, 16. mart 2009. – Centar za razvoj karijere i savetovanja studenata Univerziteta u Beogradu učestvovao je u okviru štanda Univerziteta u Beogradu na 6. Međunarodnom sajmu obrazovanja koji je održan u hotelu Continental od 12. do 14. marta 2009. godine.

Pored Univerziteta u Beogradu, budućim studentima na sajmu predstavili su svoje programe i ostale visokoškolske obrazovne institucije iz Srbije, kao i gosti iz petnaestak zemalja Evrope, Amerike i Australije.

U okviru pratećeg programa Sajma, budući studenti imali su prilike da prisustvuju nizu predavanja i radionica, kao što su ''Brzo čitanje'', ''Veštine komunikacije-Asertivnost'', ''Samoevaluacija i donošenje odluka o karijeri''.

Predavanje: Veštine komunikacije
› Датум одржавања 09.03.2009 12:22

Beograd, 4. mart 2009. - Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu organizovao je danas u svečanoj sali Rudarsko-geološkog fakulteta predavanje na temu ”Veštine komunikacije”.

Predavač Mirko Vujić, saradnik Centra i direktor kompanije TV Advertizing ukazao je studentima na najčešće greške koje koristimo pri verbalnoj i neverbalnoj komunikaciji.

Studenti su predavanje ocenili kao jako korisno, kako sa aspekta poslovne komunikacije, tako i u svakodnevnoj komunikaciji.

Centar za razvoj karijere nastoji da kroz organizaciju predavanja i radionica za studente i diplomce Univerziteta u Beogradu omogući priliku mladim ljudima da se upoznaju sa praktičnim veštinama korisnim za uspešan nastup na tržištu rada, i da kroz lično usavršavanje postignu veći stepen spremnosti za sledeći korak posle diplomiranja.

Radionica RAD SA TEŠKIM LJUDIMA
› Датум одржавања 17.02.2009 12:52

Radionica RAD SA TEŠKIM LJUDIMA

Beograd, 16. februar 2009. – Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu organizovao je danas u zgradi Rektorata radionicu: Rad sa teškim ljudima.

Radionicu je vodila Sonja Šovljanski iz Centra za razvoj karijere Univerziteta u Novom Sadu. Studenti i diplomci imali su prilike da saznaju više o različitim životnim pozicijama i da se upoznaju sa tipologijom takozvanih teških ljudi. Kroz različite vežbe učesnici na ovoj radionici upoznali su se sa najkonstruktivnijim načinima komunikacije i reakcijama koje mogu da olakšaju ili omoguće rad sa teškim ljudima.

Pored ove radionice koja predstavlja jednu od brojnih edukativnih aktivnosti Centra za razvoj karijere, u poslepodnevnim časovima Sonja Šovljanski održala je još jednom ovu radionicu za volontere Univerzijade 2009 u okviru ciklusa interaktivnih radionica i predavanja u organizaciji Centra za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu.

Debata o problemu zapošljavanja mladih
› Датум одржавања 12.02.2009 12:16

«A KOJI JE POZIVNI ZA EVROPU»
Debata o problemu zapošljavanja mladih

Beograd, 12. februar 2009 – Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu, NVO «Inicijative» i «Smart Kolektiv» organizovali su juče na Fakultetu Političkih nauka Univerziteta u Beogradu prvu javnu debatu na temu zapošljavanja mladih i omladinskog preduzetništva.

Na ovaj način započela je realizacija programa «A KOJI JE POZIVNI ZA EVROPU» čiji je jedan od ciljeva uspostavljanje institucionalne podrške rešavanju problema nezaposlenosti mladih i pokretanje novih programa omladinskog preduzetništva. Nakon debate u Beogradu, tokom februara i marta planirane su i debate u univerzitetskim centrima u Nišu, Kragujevcu i Novom Sadu.

Na debati su učestvovali prof. Milan Podunavac, dekan Fakulteta političkih nauka, Majkl Harvi, direktor USAID-a u Srbiji, Mlađan Dinkić, potpresednik Vlade Republike Srbije i ministar ekonomije i regionalnog razvoja, Ana S. Trbović, direktorka USAID-ovog Projekta za razvoj konkurentnosti, Sandra Parezanović, direktor sektora za odnose sa javnošću i komunikaciju i sektora za ljudske resurse u kompaniji Coca Cola HBC i Nenad Ristić, preduzetnik i bivši učesnik programa Junior Achievement. Oni su tokom izlaganja i kasnijeg razgovora sa predstavnicima javnog i privatnog sektora i studentima Univerziteta u Beogradu, predstavili primere dobre prakse i govorili o izazovima i preprekama sa kojima se poslodavci susreću prilikom zapošljavanja mladih. Akcenat je bio na razmatranju mogućih rešenja, iz perspektive studenata, mladih preduzetnika, poslodavaca, lokalnih zajednica i državnih institucija kao i uticaja svetske ekonomske krize na zapošljavanje mladih u Srbiji.

POSETA ADVOKATSKOJ KANCELARIJI K&N
› Датум одржавања 02.02.2009 16:58

POVEZIVANJE STUDENATA SA POSLOVNOM ZAJEDNICOM

U poseti uspešnim kompanijama: Advokatska kancelarija Karanović & Nikolić

Beograd, 28. januar 2009. – Američka privredna komora u Srbiji (AmCham) i Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu, organizovali su danas susret studenata i diplomaca Univerziteta u Beogradu sa vodećim pravnicima i menadžerima advokatske kancelarije Karanović & Nikolić. Poseta je sastavni deo programa „Saznajte iz prve ruke – susreti studenata i stranih investitora“, a organizovana je kako bi se studentima i diplomcima Univerziteta u Beogradu omogućilo da u direktnom kontaktu sa top menadžerima najuspešnijih kompanija steknu nova znanja o funkcionisanju otvorenog tržišta i svetu savremenog poslovanja.

“Biti najbolji je naše opredeljenje i stalni izazov. Naša želja je da privučemo najbolje ljude koji su osnov svega što radimo, koji nam obezbeđuju prednost koju imamo. Način rada advokatske kancelarije Karanović & Nikolić omogućava mladim, perspektivnim ljudima da se konstantno profesionalno razvijaju, ostvare svoje potencijale i steknu vrhunsko iskustvo na internacionalnom nivou,” rekla je Patricia Gannon, partner jedne od najvećih advokatskih kancelarija u Srbiji – Karanović & Nikolić, koja je studentima Pravnog fakulteta predstavila način na koji posluje ova kancelarija.

Program „Saznajte iz prve ruke – susreti studenata i stranih investitora“ ima za cilj da poveže eminentne strane investitore sa studentima i mladim diplomcima Univerziteta u Beogradu, i da se na taj način studentima pruži podrška u razvoju znanja i veština koje će im biti od značaja pri zapošljavanju i daljem obrazovanju. Program koji zajednički sprovode AmCham i Centar za razvoj karijere predviđa posete kompanijama članicama Američke privredne komore u Srbiji, ali i uzvratne posete kompanija članica AmCham-a Centru za razvoj karijere i savetovanje studenata. Takođe će biti organizovan i niz okruglih stolova i radionica u koje će biti uključeni studenti i drugi predstavnici akademske zajednice, u cilju promocije programa stručnih praksi.

Komentari učesnika / utisci o CzRK-u

«Jako korisna organizacija, pruža mnogo mogućnosti i bilo bi odlično kada bi što više kompanija sarađivalo kako bi to koristilo studentima za upoznavanje sa budućim pozivom, obzirom da na pojedinim fakultetima praksa uopšte ne postoji».
Tamara, diplomirani pravnik, Pravni fakultet Univerziteta u Beogradu

«Izuzetno se trudite da nam pružite što više materijala i znanja na osnovu kojih možemo napraviti neke od ključnih odluka u životu, Hvala vam na tome. U drugim institucijama to nije moguće ili bar ne tako brzo i lako».
Katarina, diplomirani pravnik, Pravni fakultet Univerziteta u Beogradu

«Centar za razvoj karijere mi zaista znači puno jer pruža mogućnosti da dobijem one odgovore koji su krucijalni za moju budućnost».
Milica, apsolventkinja, Pravni fakultet Univerziteta u Beogradu

«Odličan način da se studenti upoznaju sa svim bitnim činjenicama relevantnim za njihovu edukaciju i zapošljavanje».
Aleksandra, apsolventkinja, Pravni fakultet Univerziteta u Beogradu

CIKLUS INTERAKTIVNIH RADIONICA I PREDAVANJA ZA VOLONTERE UB2009
› Датум одржавања 28.01.2009 10:58

Beograd, 21. januar 2009. – Nastavlja se ciklus interaktivnih radionica i predavanja koje tokom priprema Univerzijade2009 realizuje Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu sa ciljem da pomogne budućim volonterima u sticanju i razvoju onih znanja i veština koje će im biti od značaja pri zapošljavanju ili nastavku obrazovanja.

Posle uspešno održanih radionica "Kako napisati dobar CV i propratno pismo", "Aktivno traženje posla", "Veština komunikacije" i "PR i javni nastup" u novembru i decembru 2008. godine, program je nastavljen predavanjima "Team Building" i "Umrežavanje i razvoj karijere" tokom januara 2009. godine.

Program edukativnih radionica i predavanja "Sticanje radnog iskustva preduslov dobrog pozicioniranja na tržištu rada" odvijaće se dinamikom dva puta mesečno sve do maja 2009.

Prijavljivanje volontera Univerzijade za predavanja i radionice obavlja se preko sajta Univerzijade www.volimdavolontiram.com

Univerzijada je, posle olimpijskih igra, najveće i najmasovnije sportsko takmičenje koje se može organizovati u jednoj zemlji. Organizuje se svake druge godine u nekom od gradova zemalja – članica Međunarodne federacije univerzitetskog sporta. Organizacija Univerzijade se dodeljuje po sličnom principu kao i organizacija olimpijskih igara i predstavlja veliku čast i odgovornost za državu i grad kojima je dodeljena.

Prezentacija: MOGUĆNOSTI ZA POSAO I PRAKSU U KOMPANIJI MICROSOFT
› Датум одржавања 02.12.2008 14:23

MOGUĆNOSTI ZA POSAO I PRAKSU U KOMPANIJI MICROSOFT za studente i diplomce Univerziteta u Beogradu

Beograd, 2. decembar 2008. - Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu i Microsoft Akademski programi u Srbiji organizovali su danas na Mašinskom fakultetu prezentaciju Microsoft HR-a na kojoj su predstavljene mogućnosti zaposlenja i prakse u razvojnim centrima Microsoft-a u Evropi i svetu.

Po prvi put, zahvaljujući velikom uspehu naših studenata na Imagine Cup takmičenju, Microsoft HR (Human Resources) iz Londona dolazi u Srbiju, u potrazi za mladim talentima u programiranju, kojima se nude izuzetne karijere u Microsoft razvojnim centrima u EMEA (Europe, Middle East and Africa) regiji.

Prezentaciji su prisustvovali mladi diplomci i studenti završnih godina tehničkih fakulteta Univerziteta u Beogradu koji su zainteresovani da otkriju kako izgleda biti u prvim redovima razvoja softvera u vodećom svetskoj IT kompaniji.

Ovo je bila jedinstvena prilika da studenti saznaju više o tome kako da unaprede svoja znanja i da se kao vrhunski stručnjaci što bolje pozicioniraju na tržištu rada u Srbiji.

Svoje lično iskustvo izneo je mlađim kolegama Branko Milutinović, koji je kao deo tima na takmičenju Imagine Cup i diplomac ETF-a konkurisao za full-time internship u Microsoft-u i dobio priliku da bude razvojnog centra ove kompanije u Kopenhagenu.

Holly Peterson, predstavnica Međunarodnog Programa Regrutacije kompanije Microsoft predstavila je otvorena radna mesta i mogućnosti za zaposlenje, praksu i usavršavanje u ovoj kompaniji, kao i različite akademske programe na koje studenti i diplomci mogu da se prijave. Ovom prilikom ona je pozvala sve zainteresovane za posao u Microsoft-u da pošalju svoj CV na engleskom jeziku na email: MSGradCV@microsoft.com, a zaintersovani za praksu u ovoj kompaniji na email: interncv@microsoft.com.

RADIONICA CzRK: PISANJE BIOGRAFIJE I PROPRATNOG PISMA
› Датум одржавања 28.11.2008 16:03

Beograd, 28. novembar 2008. – Danas je u prostorijama Centra za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu održana radionica PISANJE BIOGRAFIJE I PROPRATNOG PISMA.

Radionice CzRK-a su osmišljene tako da se sa malom grupom studenata i diplomaca Univerziteta u Beogradu intenzivno radi na unapređenju veština i sticanju novih znanja.

Učesnici radionice bili su sa Filološkog, Saobraćajnog, Pravnog i Elektrotehničkog fakulteta.

Voditelj radionice, Jelena Kurjak, objasnila je učesnicima kako izgleda struktura efektnog CV-ja i dobrog motivacionog pisma. Studenti su imali priliku da razmene svoja iskustva, ali i da nauče kako da procene vlastite veštine i znanja, te da se predstave budućem poslodavcu u najboljem mogućem svetlu.

Zbog velikog interesovanja studenata mala radionica CzRK-a će biti održana ponovo 5., 19. i 26. decembra 2008. godine.

Utisci učesnika:

«Saznala sam dosta stvari za koje nisam bila sigurna da se pišu u okviru motivacionog pisma. Sada ću bolje pisati CV i verovatno biti pozvana na više razgovora za posao».

«Najkorisnije su mi bile neke sitne preporuke za piasnje CV-ja i pojašnjenje forme propratnog pisma».

«Iz celokupnog izlaganja sam uspela da saznam puno korisnih stvari. Voditelj radionice bila je jasna, koncizna i predusretljiva našoj znatiželji.»

STUDENTI POSETILI BANKU BROJ JEDAN U SRBIJI
› Датум одржавања 28.11.2008 16:02

Program Centra za razvoj karijere: «Saznajte iz prve ruke»

Beograd, 27. novembar 2008. – U okviru jednog od najnovijih programa Centra za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu «Saznajte iz prve ruke», danas je grupa studenata i diplomaca Univerziteta u Beogradu posetila kompaniju «Banka Intesa AD Beograd» i ovom prilikom saznala iz prve ruke kako izgleda i šta podrazumeva karijera u banci broj jedan u Srbiji.

Banka Intesa je danas otvorila svoja vrata grupi studenata i diplomaca Univerziteta u Beogradu, koji su tokom obraćanja menadžmenta i zaposlenih dobili neophodne informacije o organizacionoj strukturi, kadrovskim potrebama po različitim sektorima, procesima selekcije kandidata za posao, očekivanjima od zaposlenih u banci i ključnim kompetencijama koje su potrebne za zaposlenje u banci. Studentima su se obratili Ivana Eror Bauk iz sektora za korporativne komunikacije, Sandra Ilić iz sektora za ljudske resurse. Ivana Ivanov, student na praksi u Korporativnim komunikacijama, Bojan Lečić iz sektora trezora, Dušan Mihajlović iz odeljenja za poslovanje sa fizičkim licima i Vladimir Uzelac iz sektora za poslovanje sa privredom. Svi su na svoj način naglasili značaj emotivne inteligencije za napredak u karijeri, kao i činjenicu da je neophodno da se voli posao koji se radi da bi se on obavljao kvalitetno, a kao ključne osobine koje kandidata mogu da izdefinišu za napredak navedene su fleksibilnost, operativnost i efikasnost. Kao osobine koje su potrebne za prelaz sa operativnog na upravljački nivo navedene su organizacione i komunikacijske sposobnosti, timski rad, stručnosti i konstantno usavršavanje.

Priliku da postavljaju pitanja studenti su iskoristili iskazujući najveće interesovanje za mogućnosti zaposlenja i obavljanje prakse, ali su bili radoznali i da saznaju iz prve ruke šta poslodavac voli da vidi u CV-ju, kao i kako izgleda jedan radni dan za menadžera u nekom od bankarskih sektora. Na kraju je grupa studenata obišla odeljenje za upravljanje rizicima, trezor, odeljenje za rad sa velikim privrednim subjektima, kao i delove upravne zgrade.

Namenjen svim studentima i diplomcima Univerziteta u Beogradu program «Saznajte iz prve ruke» predstavlja jedan od najnovijih programa u nizu aktivnosti kojima Univerzitetski Centar za razvoj karijere nastoji da studentima i diplomcima približi svet savremenog poslovanja i upotpuni njihovo obrazovanje. Program je organizovan u saradnji sa Agencijom za strana ulaganja i promociju izvoza (SIEPA) uz podršku Američke privredne komore i Saveta stranih investitora.

Komentari učesnika o poseti i CzRK-u:

«Jako je korisno mladim ljudima da dobijaju priliku da ovako posete kompanije, i uopšte dobiju informacije o treninzima, seminarima, konkursima, praksama i sl.»

Bojana, apsolventkinja, Filozofski fakultet

«Sjajna ekipa ljudi koja se zaista trudi da dobro radi svoj posao. Svaki moj dosadašnji kontakt i iskustvo sa CzRK ocenjujem veoma pozitivno».

Dragana, apsolventkinja FON-a

«CzRK puno pomaže savetima i imaju odličan sajt koji pomaže informacijama o praksama i poslovima.»

Milomir, diplomirani ekonomista

Zavrsavam filozofiju. Sta dalje?
› Датум одржавања 12.11.2008 16:13

OKRUGLI STO: ZAVRŠAVAM FILOZOFIJU. ŠTA DALJE?

Beograd, 11. novembar 2008. - Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu i Srpsko Filozofsko Društvo organizovali su danas okrugli sto «Karijere diplomiranih filozofa» u prostorijama SFD-a na Filozofskom fakultetu u Beogradu.

Na okruglom stolu namenjenom studentima filozofije i mladim diplomiranim filozofima Filozofskog fakulteta Univerziteta u Beogradu učestvovali su filozofi različitih generacija koji su predstavili studentima i mladim diplomcima svoj životni put i profesionalni razvoj i ukazali na mogućnosti, prednosti i mane koje postoje u određenim oblastima u kojima se diplomirani filozofi mogu zaposliti po završetku studija.

Sve prisutne je ispred Srpskog Filozofskog Društva pozdravio Slobodan Kanjevac, predsednik SFD-a koji je poželeo dobrodošlicu i pohvalio inicijativu Centra za razvoj karijere da organizuje ovakav događaj u sklopu aktivnosti Prosvetne sekcije SFD-a.

Karijeru u prosveti ili rad profesora filozofije u gimnaziji predstavila je Maja Milanković, koja je diplomirala 2003. godine, i koja kao profesor filozofije, logike, građanskog vaspitanja i primenjene ekonomije radi već pet godina u XIV Beogradskoj gimnaziji u Beogradu. Svoj životni put predstavio je zatim osnivač i direktor izdavačke kuće Paideia, Petar Živadinović, koji je ovih dana proslavio 40 godina rada u izdavaštvu, i koji važi za jednog od nauspešnijih privatnih izdavača u našoj zemlji. Rad u sferi novinarstva i filozofije predstavio je zatim Predrag Milidrag, koji je nekoliko godina radio kao urednik vesti na web sajtu B92, a koji trenutno radi kao naučni saradnik Instituta za filozofiju i naučnu teoriju i kao urednik vesti na Emportalu, internet sajtu Ekonomist Medija grupe. O radu diplomiranog filozofa na Trećem programu Radio Beograda i još jednom vidu plodotvorne kombinacije rada u medijima i bavljenja usko stručnim delatnostima kao što su prevođenje i pisanje filozofskih tekstova i knjiga govorio je Slobodan Divjak, direktor Radio Beograda. Značaj alternativnih vidova obrazovanja istakla je Adrijana Zaharijević, pripadnica mlađe generacije filozofa koja trenutno radi na magistarskoj tezi na Fakultetu Političkih Nauka. Ona je do sada prevela četiri knjige, objavila više od 20 radova, među kojima je i knjiga „Neko je rekao feminizam”. Toplo je preporučila studentima da već tokom studija nastoje da objavljuju tekstove i prevode, kao i da što više čitaju. Na kraju, studentima je svoj profesionalni razvoj predstavio i Đorđe Vukadinović, osnivač i glavni urednik časopisa Nova Srpska Politička Misao, stalni kolumnista NIN-a i politički komentator RTS-a i više stranih televizijskih stanica, koji od 1990. predaje na odeljenju za filozofiju na Filozofskom fakultetu.

Studenti i mlađe kolege su imali priliku da postave pitanja učesnicima, i da iznesu svoje mišljenje o onome što su učesnici izložili. Najveće interesovanje studenti su iskazali za prednosti nastavka studija na master programima, predloge učesnika za rešenje generalnog stanja nezapošljivosti diplomiranih filozofa u struci koje, kako se čini, ima perspektivu samo da se pogorša, a iskazali su i svoje dilemama u vezi rada u prosveti.

Poseta bolnici BELMEDIC
› Датум одржавања 12.11.2008 15:36

POVEZIVANJE STUDENATA SA POSLOVNOM ZAJEDNICOM

U poseti uspešnim kompanijama: Opšta bolnica Bel Medic

Beograd, 10. novembar 2008. – Američka privredna komora u Srbiji (AmCham) i Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu, organizovali su danas susret studenata i diplomaca Univerziteta u Beogradu sa vodećim lekarima i predstavnicima menadžmenta Opšte bolnice Bel Medic. Poseta je sastavni deo programa „Saznajte iz prve ruke – susreti studenata i stranih investitora“, a organizovana je kako bi se studentima i diplomcima Univerziteta u Beogradu omogućilo da u direktnom kontaktu sa top menadžerima najuspešnijih kompanija steknu nova znanja o funkcionisanju otvorenog tržišta i svetu savremenog poslovanja.

„Kako iz naše zemlje godinama odlazi veliki broj mladih, visoko obrazovanih ljudi, a u medicini je to takođe izraženo, jedna od misija Bel Medic-a je da pokuša da pomogne da se oni najbolji mladi ljudi zadrže u zemlji i u njoj grade budućnost”, kaže dr. Jasmina Knežević, direktor Opšte bolnice Bel Medic, koja je odabranim studentima predstavila specifičan razvojni put i poslovanje ove ustanove. Dodatno, studenti su imali prilike da iz prve ruke od vodećih lekara ove bolnice čuju o njihovom bogatom iskustvu i najnovijim dostignućima na polju medicine.

Program „Saznajte iz prve ruke – susreti studenata i stranih investitora“ ima za cilj da poveže eminentne strane investitore sa studentima i mladim diplomcima Univerziteta u Beogradu, i da im se na taj način pruži podrška u razvoju znanja i veština koje će im biti od značaja pri zapošljavanju i daljem obrazovanju. Program, koji zajednički sprovode AmCham i Centar za razvoj karijere, predviđa posete kompanijama članicama Američke privredne komore u Srbiji, ali i uzvratne posete kompanija članica AmCham-a Centru za razvoj karijere i savetovanje studenata. Takođe će biti organizovan i niz okruglih stolova i radionica u koje će biti uključeni studenti i drugi predstavnici akademske zajednice, u cilju promocije programa stručnih praksi.

Projekat “Na praksi sam”
› Датум одржавања 12.11.2008 14:33

Beograd, 6.11. 2008. - Univerzitet u Beogradu i Srpska asocijacija menadžera potpisali su sporazum o razvijanju i primeni programa studentske prakse. Saradnja će obuhvatiti podršku u realizaciji programa "Na praksi sam ". Projekat predviđa realizaciju programa stručne prakse za studente Univerziteta u Beogradu u trajanju od 4 do 16 nedelja u preduzecima čiji su rukovodioci članovi Srpske asocijacije menadžera. Potpisanim sporazumom predviđa se da svaki student na praksi radi na konkretnim programima uz mentorsku podršku. O načinu apliciranja i detaljima programa saznaćete uskoro više na stranicama Centra za razvoj karijere Univerziteta u Beogradu.

Postanite volonter i nađite posao zahvaljujući dobrom CV-ju
› Датум одржавања 04.11.2008 0:00

Beograd, 3. novembar 2008. godine – Danas je održavanjem radionice »Postanite volonter i nađite posao zahvaljujuci dobrom CV-u” počela serija interaktivnih radionica koje će tokom priprema Univerzijade '09 Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu realizovati sa ciljem da pomogne budućim volonterima u sticanju i razvoju onih znanja i veština koje će im biti od značaja pri zapošljavanju ili nastavku obrazovanja.

Program edukativnih radionica (projekat Sticanje radnog iskustva preduslov dobrog pozicioniranja na tržištu rada) odvijaće se dinamikom dva puta mesečno sve do maja 2009.

Univerzijada je, posle olimpijskih igra, najveće i najmasovnije sportsko takmičenje koje se može organizovati u jednoj zemlji. Organizuje se svake druge godine u nekom od gradova zemalja – članica Međunarodne federacije univerzitetskog sporta. Organizacija Univerzijade se dodeljuje po sličnom principu kao i organizacija olimpijskih igara i predstavlja veliku čast i odgovornost za državu i grad kojima je dodeljena.

Poseta kompaniji Microsoft Srbija
› Датум одржавања 19.09.2008 14:00

U POSETI USPEŠNIM KOMPANIJAMA: MICROSOFT SRBIJA

Beograd, 19. septembar 2008. - Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu i Američka privredna komora u Srbiji (AmCham) organizovali su danas susret studenata i diplomaca Univerziteta u Beogradu sa top menadžerima kompanije Microsoft u Srbiji. Poseta je sastavni deo programa "Saznajte iz prve ruke - susreti studenata i stranih investitora", a organizovana je kako bi se studentima i diplomcima Univerziteta u Beogradu omogućilo da u direktnom kontaktu sa top menadžerima najuspešnijih kompanija steknu nova znanja o funkcionisanju otvorenog tržišta i svetu savremenog poslovanja.

"Velika nam je čast i zadovoljstvo da ugostimo najuspešnije i najambicioznije studente i što nam je pružena prilika da im predstavimo poslovanje Microsofta na lokalnom i globalnom nivou. Mi verujemo da je negovanje kvalitetnih kadrova važno i za državu i za privatni sektor i naša je misija da svakome od njih pružimo priliku da ostvari svoje potencijale, najpre kroz upotrebu naših inovativnih proizvoda i tehnologija. Smatram da je učešće u ovom programu odličan način da budući stručnjaci i menadžeri uoče sve izazove sa kojima će se susresti tokom karijere", kaže Vladan Živanović, generalni direktor Microsofta u Srbiji, koji je odabranim studentima objasnio kako funkcioniše lokalna kancelarija i približio im globalne inicijative korporacije Microsoft.

Studentima su svoju delatnost i karijeru predstavili i Svjetlana Brekić koja obavlja funkciju na čelu sektora za marketing, Nikola Mirčić, direktor prodaje za sektor malih i srednjih preduzeća, Dragan Tomić koji vodi Razvojni Centar i Marko Panić, menadžer programa u Razvojnom Centru koji je studentima demonstrirao projekte ovog Microsoftovog centra za razvoj softvera koji je po veličini treći u Evropi. Studenti su imali prilike da postavljaju pitanja posle svake prezentacije, a na kraju posete su obišli prostorije Razvojnog Centra i kancelarije Microsoft-a.

Program "Saznajte iz prve ruke - susreti studenata i stranih investitora" ima za cilj da poveće eminentne strane investitore sa studentima i mladim diplomcima Univerziteta u Beogradu, i da se na taj način studentima i diplomcima pruži podrška u razvoju znanja i veština koje će im biti od značaja pri zapošljavanju i daljem obrazovanju. Program koji zajednički sprovode AmCham i Centar za razvoj karijere predviđa posete kompanijama članicama Američke privredne komore u Srbiji, ali i uzvratne posete kompanija članica AmCham-a Centru za razvoj karijere i savetovanje studenata. Takođe će biti organizovan i niz okruglih stolova i radionica u koje će biti uključeni studenti i drugi predstavnici akademske zajednice, u cilju promocije programa stručnih praksi.

Komentari učesnika:

"Veoma sam zadovoljna, zaista ste dobro organizovani i veoma predusretljivi. Jako mi je drago što CzRK postoji i što sam imala prilike da saznam za vas. Puno uspeha u daljem radu vam želim!", Dragana, FON, apsolventkinja

"Veoma korisna inicijativa i mogućnost koju studenti ne koriste na najbolji način", Marko, ETF, apsolvent

"Super iskustvo, mogao bih sebe da zamislim u ovako dobro organizovanoj kompaniji", Igor, FON, apsolvent

Posle obavljene stručne prakse još pet praktikanata zaposleno u Polimarku
› Датум одржавања 03.09.2008 11:38

Beograd, 2. septembar 2008. Po uspešnom završetku trećeg ciklusa stručne prakse u kompaniji "Polimark", tokom kog je u ovoj domaćoj kompaniji praksu obavilo osam polaznika, u radni odnos pripravnika primljeno je pet polaznika sa Ekonomskog, Filozofskog, Poljoprivrednog i Tehnološko-metalurškog fakulteta Univerziteta u Beogradu.

U pismu zahvalnosti koje smo primili iz sekreterijata "Polimark"-a, gospođa Ružica Ankić kaže: "Uz pomoć zaposlenih u Centru za razvoj karijere uspeli smo da okupimo odlične mlade ljude, i da im pružimo priliku za profesionalni razvoj u uspešnoj domaćoj kompaniji".

Zahvaljujući uspešnoj saradnji Centra za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu sa kompanijom "Polimark" do sada je u ovoj kompaniji stručnu praksu obavilo ukupno 24 studenta, a njih ukupno 11 je primljeno u radni odnos.

O interesovanju studenata za obavljanje stručne prakse govori i podatak da se za poslednji ciklus prakse u ovoj kompaniji za 8 mesta prijavilo ukupno 100 kandidata.

Saradnja sa američkom privrednom komorom
› Датум одржавања 07.07.2008 15:00

SARADNJA UNIVERZITETSKOG CENTRA ZA RAZVOJ KARIJERE I AMERIČKE PRIVREDNE KOMORE U SRBIJI

Beograd, 7. jul 2008. – Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu i Američka privredna komora u Srbiji potpisali su memorandum o razumevanju, koji će omogućiti bolju saradnju između Univerziteta u Beogradu i poslovnog sektora.

Saradnja između AmCham-a i Centra za razvoj karijere obuhvatiće podršku u realizaciji programa "Saznajte iz prve ruke". Program predviđa posete kompanijama članicama Američke privredne komore u Srbiji, gde će studenti imati priliku da iz prve ruke saznaju o poslovanju određene kompanije i dobiju odgovore o prednostima rada, mogućnostima napredovanja, kao i da aktivno učestvuju u predavanjima i radionicama.

Potpisanim memorandumom predviđa se i organizacija poseta kompanija članica AmCham-a Centru za razvoj karijere i savetovanje studenata, kao i niza okruglih stolova i radionica u koje će biti uključeni studenti i drugi predstavnici akademske zajednice, ali i rukovodioci sektora za ljudske resurse i odnose s javnošću kompanija članica, u cilju promocije programa stručnih praksi. Potpisivanje memoranduma o saradnji Centra za razvoj karijere i savetovanje studenata i Američke privredne komore u Srbiji motivisano je nastojanjem da koncept društveno odgovornog poslovanja postane integralni deo poslovnih strategija što većeg broja preduzeća u Srbiji, kao i da što veći broj studenata i mladih diplomcima Univerziteta u Beogradu stekne saznanja o savremenom poslovanju u direktnom kontaktu sa vodećim kompanijama u zemlji.

Američka privredna komora predstavlja 180 stranih i domaćih kompanija članica, sa ukupnim investicijama u iznosu od preko šest milijardi dolara, koje zajednički zapošljavaju više od 60.000 ljudi u Srbiji. Komora ima za cilj da promoviše poslovne principe i najuspešnija iskustva iz američkog sveta biznisa, kao i odgovorna partnerstva između Sjedinjenih Američkih Država i Srbije, koja će, kroz trgovinu i investicije, doprineti ekonomskom razvoju zemlje. Kroz kontinuiranu saradnju sa institucijama, Američka privredna komora u Srbiji teži da svojim angažovanjem doprinese afirmaciji društveno odgovornog poslovanja unutar srpskog društva koje će doprineti jačanju konkurentnosti srpske privrede i održivom razvoju društva.

Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata je osnovan 5. decembra 2006. godine kao organizaciona jedinica Univerziteta u Beogradu radi obezbeđivanja delotvornog sistema podrške studentima i diplomcima u razvoju znanja i veština koje će im biti od značaja pri zapošljavanju ili nastavku obrazovanja, i radi povezivanja akademske i poslovne zajednice.

Povezivanje studenata sa poslovnim svetom
› Датум одржавања 19.06.2008 15:00

Beograd, 20. juni 2008. - Juče je posetom grupe studenata i diplomaca kompaniji Telenor počela realizacija programa "Saznajte iz prve ruke", u organizaciji Centra za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu u saradnji sa Agencijom za strana ulaganja i promociju izvoza (SIEPA).

Grupa od 35 studenata treće i četvrte godine Elektrotehničkog, Saobraćajnog, Matematičkog, Filozofskog i Fakulteta organizacionih nauka posetila je kompaniju Telenor. Jelena Simić, HR Coordinator i Aleksandar Nikolić, Internal Communication Coordinator predstavili su delatnost, misiju, poslovne ciljeve i principe, politiku zapošljavanja, prednosti rada i mogućnosti za napredovanje u ovoj kompaniji.
Studenti su pokazali najviše interesovanja za mogućnosti obavljanja prakse i volontiranje, neophodno radno iskustvo za zaposlenje u ovoj kompaniji, očekivanja od zaposlenih i sistem evaluacije zaposlenih, i nove projekte Telenora.

"Saznajte iz prve ruke" predstavlja jedan od najnovijih programa u nizu aktivnosti kojima Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu nastoji da studentima i diplomcima približi svet savremenog poslovanja i upotpuni njihovo obrazovanje. Programom su predviđeni neformalni susreti poslodavaca i studenata, posete uspešnim kompanijama, predstavljanje karijera u različitim oblastima i radionice tematski vezane za pojedine veštine. Ovaj program koji podržava i Američka privredna komora i Savet stranih investitora, ima za cilj da poveže eminentne strane investitore sa studentima i mladim diplomcima Beogradskog Univerziteta, i da se na taj način studentima i diplomcima pruži podrška u razvoju znanja i veština koje će im biti od značaja pri zapošljavanju i daljem obrazovanju.

Радионица «Вештина комуникације»
› Датум одржавања 17.06.2008 12:00

У уторак, 17. јуна 2008. у оквиру информативно'едукативних програма намењених студентима и младим дипломцима Центар за развој каријере организовао је радионицу «Вештина комуникације – асертивност.

Радионицу посвећену вештини комуникације водила је Соња Шовљански, дипломирани психолог, стручни сарадник за развој каријере и саветовање студената Универзитета у Новом Саду.

Ово је једна у низу активности Центра намењених студентима и дипломцима Универзитета у Београду, организованих у циљу благовременог професионалног и личног усавршавања младих и њиховог успешног уласка у свет пословања и припрему за тржиште рада.

Због великог интересовања за ову радионицу, Центар ће настојати да у блиској будућности организује поново исту радионицу или радионицу са сличном темом.

Стипендије, пракса и запослење у компанији Монтерра
› Датум одржавања 28.05.2008 12:00

Центар за развој каријере и саветовање студената у Универзитета у Београду у сарадњи са једном од водећих грађевинских фирми у региону "Монтерра" организовао је у свечаној Сали Грађевинског факултета у среду 28. маја 2008. године презентацију: Стипендије, Пракса и Запослење у компанији Монтерра.

Креативним и амбициозним студентима представљена је компанија Монтерра, њен програм стипендија и могућности за обављање стручне праксе, као и профил идеалних кандидата за запослење у компанији Монтерра, чији пословни портфолио обухвата пословни центар Ушће, Експо центар, Храм Светог Саве, зграду ЈДП-а, као и 1600 одговорних људи који су усмерени на знање, квалитет и постигнуће.

На wеб сајту ове компаније налази се линк за запослење где се сви заинтересовани могу пријавити за обављање стручне праксе или запослење попуњавањем он-лајн упитника: http://www.monterra.co.yu/index.php?option=com_content&task=view&id=17&Itemid=17

Инфо дан за студенте Биолошког факултета Универзитета у Београду
› Датум одржавања 17.05.2008 11:00

У Библиотеци Института за зоологију Биолошког факултета у Београду у суботу 17. маја 2008. одржан је Инфо дан за студенте Биолошког факултета Универзитета у Београду.

Овом приликом представљени су приказ планова и програма Основних и Дипломских академских студије (Мастер) и могућности запошљавања са стеченом дипломом одређеног профила.

Универзитетски Центар за развој каријере и саветовање студената представио је студентима своје активности, циљеве и услуге, а дипломирани студенти Биолошког факултета који су запослени у успешним компанијама и институцијама говорили су о свом искуству и могућностима за напредовање у каријери дипломираног биолога.

Више о овом факултету који се у позитивном смислу издваја у погледу усклађивања својих програма потребама тржишта и Европским стандардима у образовању и научном истраживању можете погледати на интернет страници Биолошког факултета http://www.bio.bg.ac.yu/

Како студентске организације могу да користе ЕУ фонд
› Датум одржавања 14.05.2008 13:31

Београд, 14. мај 2008. - Одржано је предавање "Како студентске организације могу да користе ЕУ Фонд Млади у акцији" у организацији Центра за развој каријере и саветовање студената Београдског универзитета.

Гост Центра за развој каријере био је господин Срђан Митровић, консултант за развој фонда компаније ABS Holdings.

Предавање је одржано са циљем да се представници студентских и омладинских организација упознају са програмом "Youth in action", сазнају које врсте омладинских пројеката подржава, како је могуће аплицирати за исте и још много тога.

Господин Митровић је представнике студентских и омладинских организација упознао са програмом "Mлади у акцији", критеријумима и роковима за подношење пројеката као и одговорима на питање где и како наћи партнерске организације за свој пројекат.

Присутни представници студентских и омладинских организација су били веома заинтересовани за могућност да аплицирају за овај програм, и искористили су прилику да са стручњаком за развој фонда разговарају о различитим темама као што су: који делови фонда су отворени за студентске организације и младе из Србије, како изгледа пројектни формулар и како га попунити, додатним могућностима за едукацију, финансијским средствима. Предавање и савети господина Митровића оцењени су као изузетно корисни.

Програм "We challenge you" компаније БАТ
› Датум одржавања 18.04.2008 12:00

Београд, 18.04.2008. - У просторијама Ректората Београдског универзитета, одржана је презентација програма компаније British American Tobacco под заједничким називом "We challenge you". Предавање је одржано у организацији Центра за развој каријере и саветовање студената Универзитета у Београду који већ другу годину заредом даје подршку овом програму компаније BAT.

"Internship Programme" је програм летње студентске праксе намењен студентима треће и четврте године факултета, у оквиру кога студенти имају прилику да раде на, за њих специјално дизајнираним, пројектима и да, кроз упознавање са пословном праксом мултинационалне компаније, стекну прво радно искуство.

За најбоље дипломиране студенте различитих факултета предвиђен је двогодишњи развојни програм "Manager Trainee Program" - програм за будуће менаџере компаније. Дипломци пролазе селекцију којом се одређује функција унутар компаније која највише одговара индивидуалним способностима сваког појединца што даље омогућава да план усавршавања буде посебно конципиран у складу са потребама сваког полазника. Током трајања програма, полазници пролазе кроз све функције у компанији како би разумели њено целокупно пословање што је важна особина будућих лидера. Специфичност програма огледа се и у томе што сви полазници од почетка добијају статус стално запослених у компанији и остварују право да комплетан пакет менаџерских бенефиција равноправно са осталим менаџерима у компанији, а неки од њих добијају и јединствену прилику за стицање интернационалног искуства кроз рад у BAT компанијама широм света.
Присутнима су се обратили Славица Чорниј HR директор и Ана Ножић Brand Executive компаније British American Tobacco.

Ово је још једна у низу акција Центра за развој каријере Универзитета у Београду у циљу припреме студената за конкуретност на тржишту рада.

Стручна пракса и могућност запослења у компанији Полимарк
› Датум одржавања 16.04.2008 12:00

Београд, 16. 04. 2008. - Госпођа Ружица Анкић, шеф секретаријата компаније Полимарк одржала је данас у Ректорату Универзитета у Београду презентацију на тему: Стручна пракса и могућност запослења у компанији Полимарк. Предавање је одржано у организацији Центра за развој каријере и саветовање студената Универзитета у Београду.

Госпођа Ружица Анкић је укратко говорила о досадашњим успешно реализованим пројектима стручне праксе одржаним у сарадњи са Универзитетским Центром за развој каријере и саветовање студената и најавила трећи циклус стручне праксе коју Полимарк организује за апсолвенте и дипломце Универзитета у Београду.

Студенти су били веома заинтересовани за рад у динамичном окружењу компаније Плимарк као и за могућност личног и професионалног усавршавања. Осим упознавања тржишта и принципа тржишног пословања, академци ће добити прилику да се у реалном радном окружењу упознају са принципима рада производних и продајних погона компаније. Најбољим практикантима биће понуђен и посао.

Програм пракси компаније Полимарк траје два месеца и осмишљен је тако да младе стручњаке постепено уводи и упознаје са радом компаније Полимарк. Сви практиканти добиће ментора, који ће их усмеравати и помагати им. У завршној фази, сви практиканти учествоваће у тимском пројекту. То ће бити прилика да примене стечено знање и да покажу своје вештине и компетенције, као и способности анализе и решавања проблема.

Центар за развој каријере Универзитета у Београду ће наставити да пружа подршку студентима и дипломцима у њиховом професионалном развоју, повезујући их са пословним светом и пружајући им прилике да стекну додатно знање и раднo искуствo. Већ у мају почеће реализација пројекта "Сазнајте из прве руке - сусрет студената и страних инвеститора" у сарадњи са Агенцијом за страна улагања и промоцију извоза (SIEPA).

Радионица "Паркинг сервис"-а
› Датум одржавања 10.04.2008 12:00

ЈКП "Паркинг сервис" и Центар за развој каријере и саветовање студентата су организовали креативну радионицу за студенте Универзитета у Београду. Студентима је пружена прилика да се боље упознају са специфичностима паркирања у Београду и будућим плановима Паркинг сервиса у решавању овог проблема који мучи Београдјане. Присутнима се обратио генерални директор ЈКП "Паркинг сервис".

Живорад Анђелковић, који је похвалио ентузијазам и жељу студената да се активно ангажују у тражењу радног искуства и нових послових прилика, истакнувши да ће сарадњу ЈКП "Паркинг сервис" и Центра за развој каријере наставити и у будућности.

Никола Марјановић директор сектора за мирујући саобраћај и Раденко Вуковић директор сектора за послове развоја и организацију паркинг контроле су након уводног предавања на занимљив начин на примерима из праксе упознали студенте са системом зонске напларе паркирања и ограниченог времена паркирања, системом контроле и санкционисања оваквог вида паркирања као и врстама и организацијом паркирања у посебним паркиралиштима (гаражама...).

Присутнима је најављена пракса у Паркинг сервису, о чијим ће детаљима Центар за развој каријере благовремено информисати друге заинтересоване.

Програм сусрета студената и страних инвеститора
› Датум одржавања 07.04.2008 12:00

У понедељак 7. априла у свечаној сали Ректората Универзитета у Београду представљен је програм "Сазнајте из прве руке" - Програм сусрета студената и страних инвеститора.

Програм обезбеђује упознавање са послодавцима, стицање увида у савремено пословање и едукацију, као и посету студената компанијама, један радни дан проведен у компанији.
Приликом посете компанији студенти и дипломци ће имати прилику да се ближе упознају са циљевима, профилом, пословном политиком, као и преференцијама за избор кандидата за посао, могућностима за обављање праксе и за напредовање.
Програмом је предвиђено је и да представници компанија посете Центар за развој каријере, где ће студенти моћи да, кроз неформалан разговор, поставе различита питања.

Студенти ће моћи да поставе питања о раду компаније и сазнају више о послу за који су заинтересовани, узму активно учешће у радионицама на тему како изгледа каријера у финансијама, маркетингу, PR HR и другим службама. Имаће прилику и да сазнају нешто више о пословној комуникацији, тимском раду, мотивацији...

У програму ће учествовати компаније Banca Intesa, Coca-Cola, Telenor, Microsoft, La farge, Vip, Ball Packaging и друге.

Директор Центра за развој каријере, Дејана Лазић најавила је да ће програм почети са реализацијом у мају и трајати наредна два месеца. Она је истакла да је циљ програма, који организују Центар за развој каријере и саветовање студената и Агенција за страна улагања и промоцију извоза (SIEPA) да се омогуће сусрети студената и инвеститора како би им се на тај начин пружила подршка за развој знања и вештина које ће им помоћи да се лакше запосле.

Проф др Неда Бокан, проректор за наставу Универзитета у Београду, изјавила је да Центар за развој каријере представља модеран приступ проблему запошљавања студената и интегрални део активности које се организују у години јубилеја - 200 година постојања Београдског универзитета.

Бата Давидовић, capability manager Coca-Cola HBC је у свом говору представио циљеве и планове Coca-Cole везане за младе људе и студенте и са задовољством се осврнуо на досадашњу сарадњу са Центром, са којим је Coca-Cola, између осталог, сарађивала и у акцији "Млади таленти".

Саветник за маркетинг SIEPA-е Милица Затезало истакла је важност праксе током студија као драгоценог искуства за младе људе и објаснила да та агенција организује низ активности које омогућују младим образованим људима да лакше остваре контакт са страним компанијама које послују у Србији.

Радионица: Планирање Каријере - Организација - Time Management
› Датум одржавања 20.03.2008 13:00

Одржана је радионица "Планирање каријере - организација- time management " у организацији Центра за развој каријере и саветовање студената Београдског универзитета.

Радионица је организована у оквиру циклуса семинара који Центар за развој каријере реализује у сарадњи са компанијом ABS Holdings. Водитељ радионице била је госпођа Марија Швигир, HR manager у овој компанији.

Студенти су имали прилику да сазнају зашто је правилно управљање временом важно и колико и на који начин оно може да допринесе ефикасном постизању резултата. Представљене су и технике за успешно планирање времена: матрица "хитно-важно", уз помоћ које лакше одређујемо приоритете при доношењу одлука, и техника планирања времена кроз постављање дугорочних, средњорочних и краткорочних личних циљева. Студенти су затим, кроз вежбу, и сами покушали да примене ове технике, што су многи оценили као најкориснији и најинтересантнији део радионице.

Други део радионице био је посвећен развоју и планирању каријере. Госпођа Швигир је студенте упознала са појмом развоја каријере - континуираним процесом који се базира на претпоставци да су људи најважнији ресурс у компанији, и који има за циљ повезивање потреба, знања и вештина запослених са постојећим и будућим потребама компаније. Представљене су и различите стратегије за управљење каријером, као што су стварање могућности кроз стицање потребних знања и вештина, стварање мреже контаката у циљу добијања информација и самопрезентација - грађење имиџа успешне особе.
Учешће у радионици студенти су оценили као веома позитивно искуство које ће им свакако бити од користи у будућем тражењу посла, али и током студија и при прављењу личних планова. Такође су искористили прилику да са стручњаком за људске ресурсе разговарају о различитим темама као што су: мобинг на послу, шта радити када дође до засићења на тренутном радном месту, али и о могућностима стручне праксе у компанији ABS Holdings.

Мала радионица ЦзРК: Основе претраживања интернета
› Датум одржавања 08.02.2008 15:32

У петак, 8. фебруара, одржана је Мала Радионица ЦзРК. Тема радионице је била "Основе претраживања интернета", учествовали су студенти и дипломци са различитих факултета Универзитета у Београду.

Водитељ радионице - Дејан Поповић, ИТ Центра за развој каријере - разговарао је са учесницима о формирању правилних упита као и о различитим приступима и техникама претраживања, честим грешкама које корисници праве приликом претраживања интернета. На крају радионице студенти су имали прилике да испробају представљене технике на рачунарима центра и веома брзо су дошли до позитивних резултата претраге која им је била постављена као задатак.

Мала радионица ЦзРК је намењена регистрованим члановима Центра за развој каријере Универзитета у Београду, а главни циљ је развој и унапређење вештина потребних за успешан развој каријере.
Студенти и дипломци Универзитета у Београду могу се регистровати брзо, лако и БЕСПЛАТНО - у просторијама Центра за развој каријере.

Центар Прославио Свој Први Рођендан
› Датум одржавања 12.12.2007 12:00

Поводом годишњице постојања и успешног рада, Центар за развој каријере и саветовање студената Универзитета у Београду организовао је свечану прославу на Правном факултету Универзитета у Београду.

Присутнима су се обратили:

- Њ.К.В. престолонаследник Александар Карађорђевић,
- Проф. др Мирко Васиљевић, декан Правног факултета Универзитета у Београду
- Проф. др Неда Бокан, проректор за наставу Београдског универзитета,
- Госпођа Дејана Лазић, директорка Центра за развој каријере Београдског универзитета,
- Господин Горан Минић, председник Савеза студената Београда.

Након уводних речи гостију, студенти и представници студентских организација, као и представници факултета Универзитета у Београду имали су прилику да са гостима разговарају о будућим плановима Центра за развој каријере Универзитета у Београду, о раду Фондације престолонаследника Александра за културу и образовање, али и да дају конструктивне предлоге о даљем унапређењу сарадње између Универзитета у Београду и пословног сектора.

Уприличен је и коктел за све званице, међу којима су били декани, професори, студенти, као и представници пословног света, државног и невладиног сектора.

Центар за развој каријере Универзитета у Београду ће наставити са успешним радом и пружањем подршке студентима и дипломцима у њиховом професионалном развоју, али послодавцима у проналажењу што квалитетнијег младог стручног кадра.

Предавање: Презентација Forecast Програма Размене Студената
› Датум одржавања 04.12.2007 12:00

Гост Центра за развој каријере била је госпођа Mary Frances Doyle, директорка World Learning, Inc. - организације која заступа Forecast програм у Србији и Црној Гори.

Forecast програм размене остварује се уз помоћ Америчке државне агенције за међународни развој (USAID), и подразумева пуну стипендију за једногодишње студије на универзитетима у Сједињеним Aмеричким Државама. Стипендија покрива путне трошкове, школарину, смештај и храну у студентском дому, уџбенике и месечни "џепарац". Студенти - учесници Forecast програма у Сједињеним Америчким Државама настављају студије које су започели на матичним универзитетима у Србији, односно бирају главни предмет из исте области, а осим студирања у обавези су да током школске године обаве и 20 сати друштвено - корисног рада, како би се што боље упознали са америчким друштвом и културом. Програм се односи искључиво на додипломске студије, и почиње у августу 2008. године. Рок за пријављивање је 16. јануар 2008.

Тренутно на америчким универзитетима у оквиру Forecast програма студира 21 студент из Србије, а за школску 2008/2009. годину обезбеђена су средства за око 30 студената. Финалистима програма обезбеђено је бесплатно полагање TOEFL испита, као и помоћ при добијању америчке J-1 визе.

Госпођа Doyle je студенте детаљно упознала са начином пријављивања за Forecast програм, као и са процесом селекције. Према њеним речима, учесници овог програма, осим академског усавршавања, стичу и могућност да сазнају како се њиховој будућој професији приступа у другој култури, као и незаменљиво лично искуство.

Сви студенти који су заинтересовани да се пријаве за Forecast програм размене могу се обратити Центру за развој каријере или канцеларији World Learning, Inc. у Београду.

Предавање: Да Ли Сте Пословна Ајкула?
› Датум одржавања 26.10.2007 12:00

Одржано је предавање "Да ли сте пословна ајкула?... Или само ситна риба?" у организацији Центра за развој каријере и саветовање студената Београдског универзитета.

Гост Центра за развој каријере био је господин Иван Бакић, асистент менаџера за људске ресурсе компаније Полимарк.

Предавање је одржано поводом новог циклуса стручних пракси које компанија Полимарк организује за апсолвенте и дипломце техничких факултета, Пољопривредног, Економског факултета и Факултета организационих наука.

Господин Бакић је студенте упознао са ситуацијом на домаћем тржишту кадрова, стањем у прехрамбеној индустрији у региону, развојем компаније Полимарк и њеном тренутном позицијом на домаћем тржишту. Осим тога, студенти и дипломци су имали прилику да се додатно упознају са програмом двомесечне стручне праксе коју Полимарк организује.

Студенти ће током праксе проћи кроз све секторе компаније Полимарк, и на тај начин се упознати са принципима рада у компанији која је бави и производњом и продајом. Сваком студенту биће додељен ментор који ће пратити његов рад, а у последњој фази праксе студенти ће заједнички радити на изради тимског пројекта. Као и по завршетку првог циклуса пракси у јуну ове године, и овог пута ће најбољим практикантима бити понуђен посао у компанији Полимарк.

Присутни студенти су били веома заинтересовани за могућност да стекну практично искуство у реалном радном окружењу, а искористили су и прилику да са стручњаком за људске ресурсе разговарају о различитим темама као што су: предности и мане рада у домаћој, односно страној компанији, грађење имиџа компаније и значај међуљудских односа на радном месту. Предавање и савете господина Бакића студенти су оценили као изузетно корисне за свој будући професионални развој.

Инфодеск Презентације Центра за Развој Каријере Београдског Универзитета
› Датум одржавања 24.10.2007 12:01

Центар за развој каријере и саветовање студената Универзитета у Београду одржао је током октобра инфодеск презентације на 10 факултета Београдског универзитета. Студенти Факултета политичких наука, Факулта организационих наука, Хемијског, Стоматолошког, Медицинског, Фармацеутског, Електротехничког, Грађевинског, Архитектонског и Економског факултета имали су прилику да се, кроз разговор са тимом Центра за развој каријере, боље упознају са услугама које Центар нуди свим студентима и дипломцима Универзитета у Београду.

Студенти су били веома заинтересовани за активности Центра за развој каријере, посебно за могућност да уз помоћ и подршку тима Центра добију поуздане информације и стручне савете о каријерном развоју. Студенте је обрадовала чињеница да је Универзитет у Београду основао службу која ће радити на што бољем повезивању са пословним светом и која ће помоћи младима да стекну или унапреде своје пословне вештине.

Преко 400 студената искористило је могућност да на лицу места изврши бесплатну регистрацију и тако стекне право на посебне услуге намењене искључиво регистрованим члановима Центра: коришћење личног on-line налога на web сајту Центра, заказивање индивидуалног саветовања и учешће на радионицама за развој пословних вештина.

Инфодеск презентације Центра за развој каријере на факултетима Београдског универзитета наставиће се и у новембру, а први следећи инфодеск биће одржан 25.10. на Саобраћајном факултету од 11.00 до 15.00 часова.

Радионица: Симулација Интервјуа за Посао
› Датум одржавања 27.09.2007 10:00

Одржана је радионица "Симулација интервјуа за посао" у организацији Центра за развој каријере и саветовање студената Београдског универзитета.

Радионица је организована у сарадњи са Агенцијом за страна улагања и промоцију извоза републике Србије (SIEPA).

Студенти и дипломци Универзитета у Београду имали су прилику да у реалном окружењу - просторијама SIEPA-е, искусе како изгледа прави интервју за посао и какава им све питања том приликом могу бити постављена. Разговор са кандидатима водиле су Весна Перић, директорка SIEPA-е, и Ирена Посин, начелница Одељења за промоцију извоза.

Кандидатима су постављана питања о компанији и о познавању рада на позицији за коју конкуришу, претходном радном искуству и о личним карактеристикама. Део разговора вођен је и на енглеском језику, како би се проверило знање кандидата.

По завршетку интервјуа представници SIEPA-е дали су студентима сугестије на који начин да унапреде свој наступ како би оставили што бољи утисак на будуће послодавце, као и смернице за састављање што бољег CV-ја и пропратног писма. Осим тога, кандидати су имали и могућност да се упознају са радом SIEPA-е, републичке Агенције која пружа свеобухватну помоћ домаћим и страним предузећима при обављању пословних и инвестиционих активности у Србији - од истраживања тржишта до решавања практичних питања, као што су информације о порезима, дозволама и слично. Од Центра за развој каријере студенти су добили пропратни материјал, у коме такође могу пронаћи корисне савете и упутства за темељну припрему пред одлазак на "прави" интервју за посао.
Учешће у радионици студенти су оценили као веома позитивно искуство које ће им свакако бити од користи у будућем тражењу посла.

Предавање: Студирање у Иностранству - Велика Британија и САД
› Датум одржавања 31.08.2007 12:00

Одржано је предавање "Студирање у иностранству - Велика Британија и САД" у организацији Центра за развој каријере и саветовање студената Београдског универзитета.

Гост Центра за развој каријере и саветовање студената Универзитета у Београду био је господин Срђан Гавриловић, који је управо завршио MBA студије у Великој Британији, а похађао је и специјалистичке студије у САД.

Студенти и дипломци Београдског универзитета били су веома заинтересовани за ову тему. Многи од њих планирају да наставе своје образовање на неком од универзитета у Великој Британији или САД, па су им искуства других као и практични савети, били од посебног значаја.

Захваљујући љубазности господина Гавриловића, студенти и дипломци су могли "из прве руке" да добију корисне информације - пре свега о систему школства и о начину рада на иностраним универзитетима, али и о процесу апликације, те о могућностима стипендирања.

Сам процес пријаве и припремни период веома су напорни, али вредни труда. Студентима је посебно било битно да чују савете у вези са одабиром факултета и смера, а потом и да добију корисне смернице за састављање мотивационих писама, попуњавања пријава и добијања добрих препорука.

Постдипломске и специјалистичке студије у иностранству пружају не само додатно знање, већ и небројене прилике за нова познанства и упознавање различитих култура, што може бити веома значајно како за лично усавршавање, тако и за професионални развој. Такође, студенти би требало да се потруде да свој боравак у иностранству максимално искористе и када је реч о радном искуству. То је одлична прилика за зараду, али и за стицање увида у различите методе рада.

Предавање: Познавање и Поштовање Других Култура - Предуслов Професионалног Успеха
› Датум одржавања 23.08.2007 10:00

Одржано је предавање "Познавање и поштовање других култура - предуслов професионалног успеха" у организацији Центра за развој каријере и саветовање студената Београдског универзитета.

Захваљујући сарадњи са Фондацијом престолонаследника Александра за културу и образовање, гост Центра за развој каријере и саветовање студената Универзитета у Београду била је проф. др Гордана Пешаковић, ванредни професор међународног пословања, Argosy University / SAD.

На првом предавању у новој сезони рада Центра за развој каријере, било је речи о томе шта све подразумева КУЛТУРА, о различитим значењима која придајемо овом појму, као и о различитим теоријама културе. Након уводног излагања, професорка Пешаковић је, наводећи примере из праксе, објаснила студентима и дипломцима Београдског универзитета због чега је битно познавати различите културе и како им то може помоћи у њиховим будућим професијама.

Начин на који ћемо водити преговоре, услуге или производи који се пласирају на тржиште или начин оглашавања, умногоме зависе од доминантне културе одређене земље, те је за успешно пословање веома битно упознати је и прилагодити јој се.

Када је реч о конкурисању за посао, требало би водити рачуна о начину на који ћемо саставити биографију и о наступу током разговора за посао, јер често детаљи могу бити од пресудног значаја. Уколико смо боље упознати са културом једне земље, која укључује и пословну културу, утолико ћемо боље одговорити на постављене захтеве и повећати своје шансе за успех.

Радионица: Принципи и Пракса Успешне Комуникације на Енглеском Језику
› Датум одржавања 04.07.2007 10:00

Одржана је радионица "Принципи и пракса успешне комуникације на енглеском језику" у организацији Центра за развој каријере и саветовање студената Београдског универзитета у сарадњи са Фондацијом Престолонаследника Александра за културу и образовање..

Поводом успешног завршетка прве сезоне рада, Центар за развој каријере и саветовање студената Београдског универзитета организовао је специјалну радионицу за студенте и дипломце Београдског универзитета - "Принципи и пракса успешне комуникације на енглеском језику".

О умећу остваривања успешне писане и усмене комуникације говорио је гост Центра за развој каријере господин Слободан Пешић, сарадник на институту WiseFutures. Захваљујући вишегодишњем искуству у профитном и јавном сектору, као и научно-истраживачким институцијма, господин Пешић је успешно представио основне принципе састављања резимеа (радне биографије), пословне кореспонденције, али и интерне комуникације.

Регистровани чланови Центра моћи ће ускоро да материјал са радионице нађу у ПДФотеци на својим on-line налозима.

Презентација: Студије у Аустралији
› Датум одржавања 12.06.2007 13:00

Госпођа Снежана Дукић, директор представништва Modern Education, одржала је презентацију на тему: Студије у Аустралији.

Предавање је одржано у организацији Универзитетског центра за развој каријере и саветовање студената, на Правном факултету Универзитета у Београду.

Студенти и дипломци Универзитета у Београду ималу су прилику да се боље упознају са могућностима студирања и професионалног усавршавања у Аустралији. Агенција Modern Education, чије је представништво отворено и у Србији, успоставила је сарадњу са Министарством образовања јужне Аустралије и Амбасадом Аустралије у Србији, те ће студенти моћи на једном месту да нађу све информације које су им потребне.

Информативне брошуре о Аустралији студенти и дипломци Универзитета у Београду могу наћи и у просторијама Центра за развој каријере.

Универзитетски Центар за развој каријере и саветовање студената редовно организује сусрете студената и дипломаца Београдског универзитета и професионалаца из различитих сектора, како би младима отворио нове перспективе и помогао им да што боље препознају вредности које се посебно цене на тржишту рада.

Презентација: Spinnaker Comtrade Group
› Датум одржавања 28.05.2007 12:00

Одржана је презентација компаније Spinnaker за младе дипломце Београдског универзитета, у организацији Центра за развој каријере и саветовање студената Београдског универзитета.

Предавање је одржано у организацији Универзитетског центра за развој каријере и саветовање студената, на Правном факултету Универзитета у Београду.

Студенти и дипломци Универзитета у Београду ималу су прилику да се боље упознају са компанијом Spinnaker, али и да сазнају више о актуелном конкурсу за чак 15 слободних радних места. На конкурс се могу пријавити дипломци Машинског, Електротехничког, Математичког факултета и Факултета организационих наука.

Конкурс је отворен до 9. јуна, а све информације заинтересовани могу пронаћи на веб сајту Центра за развој каријере Београдског универзитета.

Млади дипломци и студенти могу посетити Центар и лично где, осим актуелних информација, могу добити и корисне савете као и темељну подршку у њиховом професионалном развоју.

Предавање: Како Изградити Каријеру у Алфа Банци
› Датум одржавања 15.05.2007 14:00

Господин Haris G. Macris, директор сектора за људске ресурсе Алфа банке и госпођа Милена Штрбац, супервизор одељења за обуку и развој каријере Алфа банке, одржали су предавање на тему: Како изградити каријеру у Алфа банци.

Предавање је одржано у организацији Универзитетског центра за развој каријере и саветовање студената, на Економском факултету Универзитета у Београду.

Студенти и дипломци Универзитета у Београду ималу су прилику да се боље упознају са професионалним вредностима и пословним циљевима Алфа банке. Гости Центра за развој каријере посебно су истакли значај квалитетног стручног кадра и тимског рада. То су управо највеће вредности компаније и капитал у који би требало стално улагати.

У Алфа банци посебна пажња се придаје процесу селекције, али и стручном усавршавању и обуци запослених. Циљ Алфа банке је да, на тај начин, постану "банка избора", не само за клијенте, већ и за будуће стручњаке, заитересоване да своју каријеру развијају у Алфа банци.

Студентима је било посебно занимљиво да се упознају са изазовима који их очекују уколико се одлуче за каријеру у банкарском пословању. Веома корисне савете младим економистима дао је господин Macris, директор сектора за људске ресурсе Алфа банке. "Пословни свет захтева људе који умеју да препознају прилику и који су спремни да одговоре на изазове", била је кључна порука. Млади би требало да развијају предузетнички дух, да буду добро информисани, али и да стално раде на сопственом образовању. Алфа банка својим запосленима нуди могућност да управо те потенцијале развију у највећој мери.

Презентација Програма "We Challenge You" Компаније British American Tobacco
› Датум одржавања 11.05.2007 15:00

Менаџери компаније British American Tobacco представили су студентима и дипломцима Универзитета у Београду програм стручне праксе и обуке менаџера - We Challenge You

Предавање је одржано у организацији Универзитетског центра за развој каријере и саветовање студената, на Правном факултету Универзитета у Београду.

Менаџери компаније British American Tobacco представили су могућности за стицање првих радних искустава у овој мултинационалној компанији. Студенти могу да конкуришу за тромесечну летњу праксу као и за Management Trainee програм. Овај програм траје две године и од дипломаца прави будуће успешне менаџере. За то време они раде, усавршавају се, добијају плату и уколико се покажу као квалитетни сарадници, стичу могућност да остану и напредују у компанији.
Пријављивање студената за ове програме траје до 24. маја, а све потребне информације могу се пронаћи на сајту Центра за развој каријере и саветовање студената.

Мала радионица ЦзРК бр. 2: УМРЕЖАВАЊЕ
› Датум одржавања 08.05.2007 12:00

У понедељак, 7. маја, одржана је друга по реду Мала Радионица ЦзРК. Тема радионице је била: УМРЕЖАВЕЊЕ, а учесници су били студенти и дипломци Правног, Пољопривредног, Фармацеутског факултета и ФОНа.

Водитељ радионице - Марта Ракић, маркетинг и ПР менаџер Центра за развој каријере - разговарала је са учесницима о томе шта је умрежавање, зашто је битно умрежавати се и какве све добити пружа умрежавање. У другом делу радионице, студентима и дипломцима су представљене технике умрежавања, а имали су и прилику да, кроз вежбу, науче како да успоставе први контакт и да за само 30 секунди представе себе у што бољем светлу.

Мала радионица ЦзРК је намењена регистрованим члановима Центра за развој каријере Универзитета у Београду, а главни циљ је развој и унапређење вештина потребних за успешан развој каријере.
Студенти и дипломци Универзитета у Београду могу се регистровати брзо, лако и БЕСПЛАТНО - у просторијама Центра за развој каријере.

Утисци учесника:

"Запослени у Центру сваког појединца прихватају озбиљно. Свака част, за то је потребно пуно стрпљења и енергије. Радионица ми је пуно помогла и мотивисала ме на даљу акцију - схватила сам да сами себи стварамо прилике. Вежба ми је била најзанимљивија, по први пут смо пробали како то изгледа прићи некоме и успоставити први контакт - сада ће то бити много лакше."
Кристина, Правни факултет

"Одлично је да постоји Центар! Драго ми је што сам учествовала на овој радионици, добила сам веома корисне савете, а мислим да ће ми помоћи да изградим своје самопоуздање."
Снежана, Правни факултет

Одржана Прва Мала Радионица ЦзРК
› Датум одржавања 13.04.2007 13:30

Центар за развој каријере Универзитета у Београду одржао је прву радионицу у оквиру свог пројекта Мала Радионица ЦзРК. Радионице су осмишљене тако да се са малом групом студената и дипломаца Београдског универзитета интензивно ради на унапрeђењу вештина и стицању нових знања.

Прва Мала Радионица ЦзРК одржана је у петак, 13. априла, a тема радионице је била: Писање ефекног CV-a.

Учесници радионице су били са Медицинског, Правног, Шумарског, Електротехничког факултета и Факултета организационих наука.

Водитељ радионице, Јелена Курјак, објаснила је учесницима како изгледа структура ефектног CV-a. Студенти су имали прилику да размене своја искуства, али и да науче како да процене властите вештине и знања, те да се представе будућем послодавцу у најбољем могућем светлу.

Утисци учесника:

"Сад сам много сигурнија у себе, много ми значи то што сам научила."

"Што више активности и нових радионица, да останемо у току дешавања!"

"Врло сам задовољна, радом Центра - предавања су сјајна и темељна, запослени су увек отворени за разговор, а учешћем у раду ове радионице научила сам нове, интересантне и корисне ствари."

Споразум Између Београдског Универзитета И Привредне Коморе Србије
› Датум одржавања 17.04.2007 12:00

Ректор Универзитета у Београду, професор Бранко Ковачевић и председник Привредне коморе Србије, господин Слободан Милосављевић, потписали су споразум о сарадњи ове две институције, који ће студентима и дипломцима Београдског универзитета помоћи да изаберу професију и повежу се с послодавцима. Потписивању споразума присуствовао је и Њ.К.В. Престолонаследник Александар II Карађорђевић, чија је Фондација иницирала пројекат оснивања Универзитетског Центра за развој каријере.

У наставку програма присутни су имали прилику да се ближе упознају са Центром за развој каријере Универзитета у Београду. Директор Центра за развој каријере, Дејана Лазић представила је рад Центра, а као један од најважнијих циљева истакла је повезивање пословног и академског света и пружање подршке студентима и младим дипломцима да спремнији уђу у свет бизниса.

"Студенти који завршавају факултет располажу теоријским, али не и практичним знањима и вештинама, а савремено тржиште рада то захтева од њих. Зато је основан Центра, као копча између академске и пословне заједнице", истакла је госпођа Лазић.

Задатак запослених у Центру је и да повезују послодавце и кандидате који траже посао, односно послодавце и студенте који желе праксу.

Предавање: Вештине Потребне За Успешан Почетак Каријере
› Датум одржавања 04.04.2007 12:00

Госпођа Иванка Новаковић, директор и главни консултант агенције ''ProConsulting'', одржала је на Правном факултету Универзитета у Београду предавање на тему: Вештине за успешан почетак каријере.

Предавање је одржано у организацији Центра за развој каријере и саветовање студената Универзитета у Београду.

Госпођа Иванка Новаковић је разговарала са студентима и дипломцима Универзитета у Београду о процесу селекције, као и о вештинама неопходним за успешан почетак каријере.

Знање које се стиче на факултетима је само један од фактора које ће будући послодавац узети у обзир у процесу селекције. Осим знања, студенти и дипломци би посебну пажњу морали да обрате на стицање вештина као што су комуникацијске вештине, тимски рад, вештине презентације и организације, а рад на рачунару и познавање барем једног страног језика данас се у пословним свету практично подразумевају.

Професионалном развоју мора се темељно приступити, а лично усавршавање не престаје ни када коначно нађемо посао. ''Запитајте се шта желите од своје каријере, направите план, а онда приступите реализацији тог плана стратешки'', истакла је госпође Новаковић.

На предавању је посебна пажња посвећена писању биографије и мотивационог писма. Студенте и дипломце Универзитета у Београду посебно је занимало како да истакну све своје предности, како да напишу ''савршену'' биографију и оставе добар утисак на послодавца.

Предавање: Писање Пројекта И Фандрејзинг
› Датум одржавања 29.03.2007 13:00

Господин Мирко Вујић, директор компаније ''TV Advertising'', одржао је данас на Правном факултету Универзитета у Београду предавање на тему: Писање пројекта и фандрејзинг.

Предавање је одржано у организацији Центра за развој каријере и саветовање студената Универзитета у Београду, у сарадњи са Фондацијом престолонаследника Александра за културу и образовање.

Господин Мирко Вујић објаснио је студентима и дипломцима Универзитета у Београду зашто је битно знати како се пише предлог пројекта и како прикупити средства за његову реализацију.

Студенти су имали прилику да виде како изгледа типичан предлог пројекта. Посебну пажњу би требало обратити на структуру предлога пројекта и настојати да све ставке буду јасно и прецизно образложене. Донаторима би требало јасно и прецизно предочити наше идеје. ''Предлог пројекта'', објаснио је господин Вујић, ''представља инвестициону подлогу за потенцијалног инвеститора''. Зато је неопходно да буде јасно шта је циљ пројекта, како пројекат помаже да се реши одређени проблем, који су очекивани резултати и како ће се тај пројекат реализовати.

Други део предавања био је посвећен прикупљању средстава за реализацију пројекта, односно fundraising - у. Студенте је нарочито занимало коме се могу обратити за помоћ у финансирању, али и како да остваре комуникацију са потенцијалним донаторима и како да их убеде у оправданост и одрживост планираног пројекта.

Рад на писању пројекта може бити веома захтеван и комликован, али на крају, труд се исплати - носиоцима пројекта ће бити лакше да реализују своје идеје, док ће, с друге стране, донатори посебно ценити професионалност и добру организованост.

Захваљујући љубазности господина Вујића, презентација његовог предавања биће доступна свим регистрованим студентима Центра за развој каријере и саветовање студената Универзитета у Београду. У презентацији могу наћи датаљан опис структуре предлога пројекта. Сви студенти Универзитета у Београду који желе да се региструју могу то учинити у просторијама Центра.

Округли Сто: Завршавам Права...Шта Даље?
› Датум одржавања 23.03.2007 12:00

Oкругли сто на тему: ''Завршавам права...шта даље?'' одржан је на Правном факултету Универзитета у Београду

Центар за развој каријере и саветовање студената Универзитета у Београду организовао је за студенте и дипломце Правног факултета Универзитета у Београду округли сто на тему: ''Завршавам права...шта даље?''.

Гости округлог стола били су:
Г-ђа Јасна Трифуновић, Адвокатска канцеларија Трифуновић и Цветковић;
Г-дин Владимир Ђерић, Адвокатска канцеларија Микијељ, Јанковић и Богдановић;
Г-дин Милош Живковић, Асистент на Правном факултету Универзитета у Београду;
Г-дин Зоран Скопљак, Правни саветник Америчке привредне коморе;
Г-дин Мато Мејер, Unated Nations Development Programme.

Учесници округлог стола су са задовољством прихватили позив Универзитетског Центра за развој каријере да садашњим студентима представе развој властите каријере. Идеја о организовању округлог стола, сматрали су они, представља одличну идеју и изузетну прилику да се студентима укаже на важност правовременог планирања професионалног развоја. Студентима се ретко указује прилика да се сусретну са професионалцима и да у разговору са њима добију корисне савете, да из њиховог личног искуства добију јаснију представу о реалном свету рада.

Гости округлог стола пренели су студентима своја властита искуства и професионални развој од завршетка студија до позиција на којима се сада налазе. Сви су се сложили да се са активним приступом и темељним планирањем властите каријере мора почети од прве године студије. Успех на факултету је битан, али не и пресудан, јер се подједнако, ако не и више, цени ангажованост у ваннаставним активностима. Волонтирање у невладиним организацијама, стручна пракса у предузећима и хонорарни послови током лета веома су значајни за студенте, јер на тај начин усавршавају своја знања и вештине, али тиме добијају и прилику да стечено знање примене у пракси. Тек кроз практичан рад можете заиста упознати себе, схватити који вам посао највише одговара и од многобројних опција за развој каријере изабрати најбољу. Истовремено, тиме се шири круг познаника и сарадника, што је веома битно. Такве ставке у биографији стварају позитивну слику о вама као о амбициозној, вредној и преданој особи, спремној на рад и стално усавршавање.

Студенти су имали прилику да питају госте све што их занима у вези са развојем каријере и да на тај начин добију корисне савете које су, макар донекле, решили њихове недоумице.

Презентација: Стручна Пракса И Могућности Запослења У Компанији Полимарк
› Датум одржавања 09.03.2007 13:00

Господин Иван Бакић, асистент менаџера за људске ресурсе компаније Полимарк, одржао је на Правном факултету презентацију на тему: Стручна пракса и могућности запослења у компанији Полимарк

Предавање је одржано у организацији Центра за развој каријере и саветовање студената Универзитета у Београду.

Господин Бакић је укратко представио студентима и дипломцима Универзитета у Београду историјат и делатности компаније Полимарк, као увод у презентацију програма стручне праксе коју Полимарк организује за апсолвенте и дипломце Универзитета у Београду.

Студенти су били веома заинтересовани за рад у динамичном окружењу компаније Полимарк као и за могућност личног и професионалног усавршавања. Осим упознавања тржишта и принципа тржишног пословања, млади стручњаци ће добити прилику да се у реалном радном окружењу упознају са принципима рада производних и продајних компанија. Најбољим практикантима биће понуђен и посао.

Програм пракси компаније Полимарк траје два месеца и осмишљен је тако да младе стручњаке постепено уводи и упознаје са радом компаније Полимарк. Сви практиканти добиће ментора, који ће их усмеравати и помагати им. У завршној фази, сви практиканти учествоваће у тимском пројекту. То ће бити прилика да примене стечено знање и да покажу своје вештине и компетенције, као и способности анализе и решавања проблема. Истовремено, студенти ће моћи да се опробају и у тимском раду.

Предавање: Принципи Успеха
› Датум одржавања 02.03.2007 12:00

Господин Бранислав Маричић, директор едукативног центра Финеса, одржао је на Правном факултету предавање на тему: Принципи успеха

Предавање је одржано у организацији Центра за развој каријере и саветовање студената Универзитета у Београду.

Господин Маричић, директор едукативног центра Финеса, разговарао је са студентима Универзитета у Београду о осмишљавању и реализовању модела за креирање личног, финансијског и професионалног успеха.

Изградити себе као личност и стално радити на унапређењу сопствених знања један је од најбитнијих фактора успеха како на личном, тако и на професионалном плану. Битно је да себи поставимо високе циљеве и да марљиво радимо на остварењу тих циљева. Савремени свет јесте свет сталних и неочекиваних промена, и ми морамо бити у стању да се успешно прилагодимо тим променама. ''Шансе долазе, али и пролазе'', истакао је господин Маричић, а предузимљивост и активни приступ сопственом животу омогући ће нам да те шансе искористимо на најбољи могући начин.

Велико снови јесу оно што људе мотивише, а макар и делимично остварење тих снова пружа значајну сатисфакцију и јача сигурност у сопствене вредности и способности. Ипак, питање које би свако морао себи да постави јесте: Да ли сам спреман да дам све од себе - и интелектуално и физички - да бих постигао оно што желим?

Презентација - Програм Студирања На Даљину Универзитета У Лондону
› Датум одржавања 26.02.2007 12:04

Господин Кристијан Рајковић одржао у просторијама Британског савета презентацију: Програм студирања на даљину Универзитета у Лондону

Презентација је одржана у организацији Центра за развој каријере и саветовање студената Универзитета у Београду и Британског савета

На почетку презентације, господин Andrew Glass, директор Британског савета, поздравио је студенте и пожелео им добродошлицу.

Представивши историјат Универзитета у Лондону, господин Кристијан Рајковић истакао је да програм студирања на даљину Универзитета у Лондону не представља класични облик дописног студирања. Диплома коју студенти на овај начин могу стећи признаје се широм света, а добијене квалификације омогућавају напредак у каријери. Осим тога, овај вид студирања пружа и изузетну флексибилност када је реч о школарини и времену студирања.

Области које студенти могу студирати су разноврсне. Осим менаџмента, финансија и економије, студенти могу стећи и диплому и из других друштвених и природних наука као што су: ветерина, стоматологија и право. Програм студирања на даљину укључује и study week - двонедељни програм праксе на матичном факултету.

Студенти су показали изузетно интересовање за овај вид студирања. Осим начина пријављивања и процеса селекције, интересовало их је и да ли се већ започете студије могу наставити на неком од колеџа Универзитета у Лондону.

Предавање - Каријера у Инвестиционом Банкарству у Компанији Citadel
› Датум одржавања 21.02.2007 11:08

Господин Милутин Николић, директор компаније Citadel, одржао је на Правном факултету предавање на тему: Каријера у инвестиционом банкарству у компанији Citadel

Господин Николић је представио студентима делатности компаније Citadel, посебно се задржавши на инвестиционом банкарству.

Студенти су имали прилику да сазнају нешто више о могућностима запослења у компанији Citadel, као и могућностима за стицање стручне праксе. Господин Николић је истакао да су мотивисаност, спремност на стално усавршавање и вредан рад кључни за успех у било којој професији. Факултетска диплома представља само ''улазницу'', а за успешну каријеру потребан је напоран рад, посвећеност послу и снажна воља да се успе.

Студентима је било посебно занимљиво да, лично од директора једне успешне компаније, чују шта се од њих очекује на разговору за посао, какав би утисак требало да оставе као и које би вештине и компетенције морали да поседују.

Предавање Market Yourself
› Датум одржавања 12.02.2007 13:21

Господин Предраг Радовић и госпођа Нора Димов из компаније Procter and Gamble одржали су данас на Правном факултету предавање на тему: Market Yourself - Како се представити будућем послодавцу у најбољем светлу.

Предавачи су упознали студенте са процедуром селекције и указали им на пресудне факторе у одлучивању послодавца када је реч о запошљавању новог кадра. Студенти би требало добро да размисле о себи, својим интересовањима, знањима и способностима - никако не би смели да потцењују, али ни да прецењују своје вредности. "Због чега бих ја хтео сам себе да запослим?", јесте прво питање које би требало поставити себи када се припремамо за сусрет са послодавцем.

Битно је размислити и да ли нама одговара посао који нам се нуди и истражити какво је радно окружење у коме бисмо радили, постоје ли могућности за усавршавање и напредовање, у чему би се састојао наш посао, као и које је радно време и колику плату можемо да очекујемо.

Студенти су постављали питања везана за конкретне проблеме са којима се суочавају у потрази за послом. Оно што младим стручњацима највише смета јесте непоштовање Закона о раду и постављање питања која вређају лично достојанство (Да ли планирате да у наредне две године останете у другом стању? Које сте националности? и сл.).

Предавање Центра за мониторинг и евалуацију
› Датум одржавања 05.02.2007 15:56

Господин Марко Савић, програмски директор Центра за мониторинг и евалуацију и госпођица Марина Живић, извршни директор Центра за мониторинг и евалуацију (www.cme.org.yu) одржали су на Правном факултету Универзитета у Београду предавање на тему: Студенти и пракса.

Предавање је одржано у организацији Центра за развој каријере и саветовање студената Универзитета у Београду.

Предавачи су представили студентима позитивне примере и различите начине организације студенатских пракси у свету и региону. При том су истакли значај сарадње универзитета, факултета и привредног сектора.

Кроз анализу постојећег стања када је реч о организацији студентских пракси у Србији, дошло се до закључка да на овом пољу универзитети и пословни свет морају заједничким снагама да дођу до решења која ће бити од користи како студентима, тако и предузећима. Ипак, значајна је иницијатива студената, добра информисаност и преузимање одговорности за сопствени професионални развој.

Центар за мониторинг и евалуацију је представио и програм пракси који организују у оквиру свог пројекта CSR MONITOR (www.csr-online.info). Пракса је намењена првенствено студентима Економског, Филолошког, Филозофског факултета и Факултета политичких наука, али могу се пријавити и студенти других факултета који су заинтересовани да стекну знање и искуство у области друштвене одговорности компанија.

Предавање Едел Грин
› Датум одржавања 26.01.2007 15:58

Госпођа Едел Грин, консултант у области образовања из Ирске, одржала је на Правном факултету 25. јануар 2007 предавање на тему: Exploring Your Own Potential.

Предавање је одржано у организацији Центра за развој каријере и саветовање студената Универзитета у Београду у сарадњи са Фондацијом Престолонаследника Александра за културу и образовање.

Госпођа Грин је упознала студенте са различитим теоријама личности указујући при том на битност доживотног учења и истраживања различитих опција. Акценат је стављен на појам вишеструке интелигенције и важност емоционалне интелигенције. Госпођа Грин је истакла и чињеницу да послодавцима постаје све битнија ЕQ (емоционална интелигенција) него ИQ. Самопоуздање и самоконтрола, преданост и поштење, способност комуницирања и утицања на друге, подстицање и прихватања промена - само су неке од способности које се налазе на списку жељених компетенција које послодавци данас траже.

Студенти су веома велику заинтересованост показали за тему унапређења и развоја емоционалне интелигенције, као и унапређење интерперсоналних и интраперсоналних вештина. "Препознавање властитих снага и слабости без осуђивања", рекла је Едел Грин, "први је корак у развоју емоционалне интелигенције".

ПРЕДАВАЊЕ ЈАСНЕ МАТИЋ
› Датум одржавања 19.01.2007 14:32

Госпођа Јасна Матић, директорка Агенције за страна улагања и промоцију извоза - SIEPA (www.siepa.sr.gov.yu) одржала је 18.01.2007. на Правном факултету предавање на тему: Планирање и развој личне каријере.

Предавање је одржано у организацији Центра за развој каријере и саветовање студената Универзитета у Београду у сарадњи са Фондацијом Престолонаследника Александра за културу и образовање.

Након уводних речи о важности промишљеног приступа грађењу властите каријере и доживотног учења, Јасна Матић је кроз призму личног искуства водила студенте кроз све фазе у развоју каријере.

Студенти су највеће интересовање показали за могућност проналажења стручних пракси, али и за савете у вези са доношењем одлука које ће утицати на њихов професионални развој.

Центар за развој каријере и саветовање студената Универзитета у Београду ће редовно организовати сусрете професионалаца из привредног сектора и студената и дипломаца Универзитета у Београду. Већ 24. јануара гост Центра ће бити Едел Грин, саветница у области образовања из Ирске.

Циљ Центра за развој каријере јесте да на овај начин помогне студентима, али и да их мотивише да темељно приступе личном усавршавању и унапређењу професионалног развоја.

Свечано отварање
› Датум одржавања 13.12.2006 16:53

Свечано отварање Центра за развој каријере и саветовање студената Универзитета у Београду одржано је у уторак, 12. децембра. Центар су отворили Њ.К.В. Престолонаследник Александар II Карађордјевић, ректор Београдског Универзитета, проф. др Дејан Поповић, и декан Правног факултета, проф. др Мирко Васиљевић и министар просвете и спорта у Влади Републике Србије Слободан Вуксановић.

Архива

Улогујте се

Važno

CzRK na Građevinskom fakultetu ›››››

Aktuelno

К О Н К УР... ›››››

Aktuelno

International Leadership Programme: A Global... ›››››

Aktuelno

Treći konkurs za evropsku nagradu... ›››››

Najnoviji događaj

Почетна Ко смо ми В-Саветник Библиотека Новости Догађаји Донације Линкови

Догађаји

CzRK akcija “Karijera 3 u 1” na Građevinskom fakultetu – EDU DAN › Датум одржавања 05.02.2010 10:27

CzRK akcija “Karijera 3 u 1” na Građevinskom fakultetu – INFO DAN › Датум одржавања 03.02.2010 16:02

Čestitke Centronautima – pobednicima na konkursu “E, mogu i ja!09” › Датум одржавања 02.02.2010 9:46

ODRŽANA RADIONICA KOUČING 2 › Датум одржавања 24.12.2009 14:06

Treći Rođendan CzRK-a › Датум одржавања 15.12.2009 14:58

STUDENTSKE PRAKSE U TELENORU › Датум одржавања 07.12.2009 14:53

SAJAM PRAKSI › Датум одржавања 27.11.2009 15:28

PREDSTAVLJEN PREDLOG STRATEGIJE KARIJERNOG VOĐENJA I SAVETOVANJA U REPUBLICI SRBIJI › Датум одржавања 13.11.2009 9:18

CzRK na Saobraćajnom fakultetu - drugi dan › Датум одржавања 11.11.2009 10:43

CzRK na Saobraćajnom fakultetu › Датум одржавања 10.11.2009 10:12

Simulacija intervjua za poziciju profesora na engleskom jeziku › Датум одржавања 05.11.2009 16:31

POVEZIVANJE STUDENATA SA POSLOVNOM ZAJEDNICOM U poseti uspešnim kompanijama: Carlsberg Srbija › Датум одржавања 02.11.2009 13:01

CzRK na sajmu obrazovanja ZVONCE › Датум одржавања 02.11.2009 12:43

RADNI DORUČAK U ORGANIZACIJI UNIVERZITETSKIH CENTARA ZA RAZVOJ KARIJERE, USAID-PROJEKTA ZA RAZVOJ KONKURENTNOSTI I FONDACIJE PRESTOLONASLEDNIKA ALEKSANDRA II ZA OBRAZOVANJE NA BELOM DVORU › Датум одржавања 02.11.2009 12:25

Prezentacija Eurobank EFG: Stipendijski program za najbolje studente Srbije 2009/2010 › Датум одржавања 20.10.2009 16:30

Praksa kao način prevazilaženja krize › Датум одржавања 31.08.2009 12:54

Održana nova radionica „ Koučing “ › Датум одржавања 23.06.2009 16:12

POVEZIVANJE STUDENATA SA POSLOVNOM ZAJEDNICOM U poseti uspešnim kompanijama: Merck Sharp & Dohme › Датум одржавања 19.06.2009 11:01

Održana akcija Razvijte svoju karijeru koristeći resurse Centra za razvoj karijere › Датум одржавања 09.06.2009 13:31

Održano novo predavanje „Intervju za posao“ › Датум одржавања 02.06.2009 16:17

Održano novo predavanje „Razvoj Karijere“ › Датум одржавања 02.06.2009 16:15

Održano novo predavanje: UPRAVLJANJE VREMENOM › Датум одржавања 28.05.2009 17:34

Održan novi trening „Timski rad“ › Датум одржавања 25.05.2009 13:21

Održana panel diskusija- Karijera u medijima › Датум одржавања 19.05.2009 11:07

PREZENTACIJA PROGRAMA MEDJUNARODNOG PROGRAMA OBUKE - Know how za studente Gradjevinskog fakulteta. › Датум одржавања 30.04.2009 16:46

Održano novo interaktivno predavanje: Feedback › Датум одржавања 28.04.2009 16:18

Održana nova radionica : Veštine prezentovanja › Датум одржавања 23.04.2009 14:34

NOVA ŠANSA ZA PRAKSU ZA DIPLOMCE UNIVERZITETA U BEOGRADU › Датум одржавања 23.04.2009 14:16

Predavanje na temu “Kako se predstaviti poslodavcu” › Датум одржавања 13.04.2009 11:36

POSETA TELEVIZIJI FOX › Датум одржавања 09.04.2009 16:10

CHILL-OUT CORNER CENTRA NA "OPEN DAY"-u › Датум одржавања 25.03.2009 11:57

Održano novo interaktivno predavanje: Assessment centri › Датум одржавања 19.03.2009 16:45

UČEŠĆE CENTRA ZA RAZVOJ KARIJERE NA 6. MEĐUNARODNOM SAJMU OBRAZOVANJA EDUFAIR 2009 › Датум одржавања 16.03.2009 13:17

Predavanje: Veštine komunikacije › Датум одржавања 09.03.2009 12:22

Radionica RAD SA TEŠKIM LJUDIMA › Датум одржавања 17.02.2009 12:52

Debata o problemu zapošljavanja mladih › Датум одржавања 12.02.2009 12:16

POSETA ADVOKATSKOJ KANCELARIJI K&N › Датум одржавања 02.02.2009 16:58

CIKLUS INTERAKTIVNIH RADIONICA I PREDAVANJA ZA VOLONTERE UB2009 › Датум одржавања 28.01.2009 10:58

Prezentacija: MOGUĆNOSTI ZA POSAO I PRAKSU U KOMPANIJI MICROSOFT › Датум одржавања 02.12.2008 14:23

RADIONICA CzRK: PISANJE BIOGRAFIJE I PROPRATNOG PISMA › Датум одржавања 28.11.2008 16:03

STUDENTI POSETILI BANKU BROJ JEDAN U SRBIJI › Датум одржавања 28.11.2008 16:02

Zavrsavam filozofiju. Sta dalje? › Датум одржавања 12.11.2008 16:13

Poseta bolnici BELMEDIC › Датум одржавања 12.11.2008 15:36

Projekat “Na praksi sam” › Датум одржавања 12.11.2008 14:33

Postanite volonter i nađite posao zahvaljujući dobrom CV-ju › Датум одржавања 04.11.2008 0:00

Poseta kompaniji Microsoft Srbija › Датум одржавања 19.09.2008 14:00

Posle obavljene stručne prakse još pet praktikanata zaposleno u Polimarku › Датум одржавања 03.09.2008 11:38

Saradnja sa američkom privrednom komorom › Датум одржавања 07.07.2008 15:00

Povezivanje studenata sa poslovnim svetom › Датум одржавања 19.06.2008 15:00

Радионица «Вештина комуникације» › Датум одржавања 17.06.2008 12:00

Стипендије, пракса и запослење у компанији Монтерра › Датум одржавања 28.05.2008 12:00

Инфо дан за студенте Биолошког факултета Универзитета у Београду › Датум одржавања 17.05.2008 11:00

Како студентске организације могу да користе ЕУ фонд › Датум одржавања 14.05.2008 13:31

Програм "We challenge you" компаније БАТ › Датум одржавања 18.04.2008 12:00

Стручна пракса и могућност запослења у компанији Полимарк › Датум одржавања 16.04.2008 12:00

Радионица "Паркинг сервис"-а › Датум одржавања 10.04.2008 12:00

Програм сусрета студената и страних инвеститора › Датум одржавања 07.04.2008 12:00

Радионица: Планирање Каријере - Организација - Time Management › Датум одржавања 20.03.2008 13:00

Мала радионица ЦзРК: Основе претраживања интернета › Датум одржавања 08.02.2008 15:32

Центар Прославио Свој Први Рођендан › Датум одржавања 12.12.2007 12:00

Предавање: Презентација Forecast Програма Размене Студената › Датум одржавања 04.12.2007 12:00

Предавање: Да Ли Сте Пословна Ајкула? › Датум одржавања 26.10.2007 12:00

Инфодеск Презентације Центра за Развој Каријере Београдског Универзитета › Датум одржавања 24.10.2007 12:01

Радионица: Симулација Интервјуа за Посао › Датум одржавања 27.09.2007 10:00

Предавање: Студирање у Иностранству - Велика Британија и САД › Датум одржавања 31.08.2007 12:00

Предавање: Познавање и Поштовање Других Култура - Предуслов Професионалног Успеха › Датум одржавања 23.08.2007 10:00

Радионица: Принципи и Пракса Успешне Комуникације на Енглеском Језику › Датум одржавања 04.07.2007 10:00

Презентација: Студије у Аустралији › Датум одржавања 12.06.2007 13:00

Презентација: Spinnaker Comtrade Group › Датум одржавања 28.05.2007 12:00

Предавање: Како Изградити Каријеру у Алфа Банци › Датум одржавања 15.05.2007 14:00

Презентација Програма "We Challenge You" Компаније British American Tobacco › Датум одржавања 11.05.2007 15:00

Мала радионица ЦзРК бр. 2: УМРЕЖАВАЊЕ › Датум одржавања 08.05.2007 12:00

Одржана Прва Мала Радионица ЦзРК › Датум одржавања 13.04.2007 13:30

Споразум Између Београдског Универзитета И Привредне Коморе Србије › Датум одржавања 17.04.2007 12:00

Предавање: Вештине Потребне За Успешан Почетак Каријере › Датум одржавања 04.04.2007 12:00

Предавање: Писање Пројекта И Фандрејзинг › Датум одржавања 29.03.2007 13:00

Округли Сто: Завршавам Права...Шта Даље? › Датум одржавања 23.03.2007 12:00

Презентација: Стручна Пракса И Могућности Запослења У Компанији Полимарк › Датум одржавања 09.03.2007 13:00

Предавање: Принципи Успеха › Датум одржавања 02.03.2007 12:00

CzRK akcija “Karijera 3 u 1” na Građevinskom fakultetu – EDU DAN
› Датум одржавања 05.02.2010 10:27

CzRK akcija “Karijera 3 u 1” na Građevinskom fakultetu – INFO DAN
› Датум одржавања 03.02.2010 16:02

Čestitke Centronautima – pobednicima na konkursu “E, mogu i ja!09”
› Датум одржавања 02.02.2010 9:46

ODRŽANA RADIONICA KOUČING 2
› Датум одржавања 24.12.2009 14:06

Treći Rođendan CzRK-a
› Датум одржавања 15.12.2009 14:58

STUDENTSKE PRAKSE U TELENORU
› Датум одржавања 07.12.2009 14:53

SAJAM PRAKSI
› Датум одржавања 27.11.2009 15:28

PREDSTAVLJEN PREDLOG STRATEGIJE KARIJERNOG VOĐENJA I SAVETOVANJA U REPUBLICI SRBIJI
› Датум одржавања 13.11.2009 9:18

CzRK na Saobraćajnom fakultetu - drugi dan
› Датум одржавања 11.11.2009 10:43

CzRK na Saobraćajnom fakultetu
› Датум одржавања 10.11.2009 10:12

Simulacija intervjua za poziciju profesora na engleskom jeziku
› Датум одржавања 05.11.2009 16:31

POVEZIVANJE STUDENATA SA POSLOVNOM ZAJEDNICOM U poseti uspešnim kompanijama: Carlsberg Srbija
› Датум одржавања 02.11.2009 13:01

CzRK na sajmu obrazovanja ZVONCE
› Датум одржавања 02.11.2009 12:43

RADNI DORUČAK U ORGANIZACIJI UNIVERZITETSKIH CENTARA ZA RAZVOJ KARIJERE, USAID-PROJEKTA ZA RAZVOJ KONKURENTNOSTI I FONDACIJE PRESTOLONASLEDNIKA ALEKSANDRA II ZA OBRAZOVANJE NA BELOM DVORU
› Датум одржавања 02.11.2009 12:25

Prezentacija Eurobank EFG: Stipendijski program za najbolje studente Srbije 2009/2010
› Датум одржавања 20.10.2009 16:30

Praksa kao način prevazilaženja krize
› Датум одржавања 31.08.2009 12:54

Održana nova radionica „ Koučing “
› Датум одржавања 23.06.2009 16:12

POVEZIVANJE STUDENATA SA POSLOVNOM ZAJEDNICOM U poseti uspešnim kompanijama: Merck Sharp & Dohme
› Датум одржавања 19.06.2009 11:01

Održana akcija Razvijte svoju karijeru koristeći resurse Centra za razvoj karijere
› Датум одржавања 09.06.2009 13:31

Održano novo predavanje „Intervju za posao“
› Датум одржавања 02.06.2009 16:17

Održano novo predavanje „Razvoj Karijere“
› Датум одржавања 02.06.2009 16:15

Održano novo predavanje: UPRAVLJANJE VREMENOM
› Датум одржавања 28.05.2009 17:34

Održan novi trening „Timski rad“
› Датум одржавања 25.05.2009 13:21

Održana panel diskusija- Karijera u medijima
› Датум одржавања 19.05.2009 11:07

PREZENTACIJA PROGRAMA MEDJUNARODNOG PROGRAMA OBUKE - Know how za studente Gradjevinskog fakulteta.
› Датум одржавања 30.04.2009 16:46

Održano novo interaktivno predavanje: Feedback
› Датум одржавања 28.04.2009 16:18

Održana nova radionica : Veštine prezentovanja
› Датум одржавања 23.04.2009 14:34

NOVA ŠANSA ZA PRAKSU ZA DIPLOMCE UNIVERZITETA U BEOGRADU
› Датум одржавања 23.04.2009 14:16

Predavanje na temu “Kako se predstaviti poslodavcu”
› Датум одржавања 13.04.2009 11:36

POSETA TELEVIZIJI FOX
› Датум одржавања 09.04.2009 16:10

CHILL-OUT CORNER CENTRA NA "OPEN DAY"-u
› Датум одржавања 25.03.2009 11:57

Održano novo interaktivno predavanje: Assessment centri
› Датум одржавања 19.03.2009 16:45

UČEŠĆE CENTRA ZA RAZVOJ KARIJERE NA 6. MEĐUNARODNOM SAJMU OBRAZOVANJA EDUFAIR 2009
› Датум одржавања 16.03.2009 13:17

Predavanje: Veštine komunikacije
› Датум одржавања 09.03.2009 12:22

Radionica RAD SA TEŠKIM LJUDIMA
› Датум одржавања 17.02.2009 12:52

Debata o problemu zapošljavanja mladih
› Датум одржавања 12.02.2009 12:16

POSETA ADVOKATSKOJ KANCELARIJI K&N
› Датум одржавања 02.02.2009 16:58

CIKLUS INTERAKTIVNIH RADIONICA I PREDAVANJA ZA VOLONTERE UB2009
› Датум одржавања 28.01.2009 10:58

Prezentacija: MOGUĆNOSTI ZA POSAO I PRAKSU U KOMPANIJI MICROSOFT
› Датум одржавања 02.12.2008 14:23

RADIONICA CzRK: PISANJE BIOGRAFIJE I PROPRATNOG PISMA
› Датум одржавања 28.11.2008 16:03

STUDENTI POSETILI BANKU BROJ JEDAN U SRBIJI
› Датум одржавања 28.11.2008 16:02

Zavrsavam filozofiju. Sta dalje?
› Датум одржавања 12.11.2008 16:13

Poseta bolnici BELMEDIC
› Датум одржавања 12.11.2008 15:36

Projekat “Na praksi sam”
› Датум одржавања 12.11.2008 14:33

Postanite volonter i nađite posao zahvaljujući dobrom CV-ju
› Датум одржавања 04.11.2008 0:00

Poseta kompaniji Microsoft Srbija
› Датум одржавања 19.09.2008 14:00

Posle obavljene stručne prakse još pet praktikanata zaposleno u Polimarku
› Датум одржавања 03.09.2008 11:38

Saradnja sa američkom privrednom komorom
› Датум одржавања 07.07.2008 15:00

Povezivanje studenata sa poslovnim svetom
› Датум одржавања 19.06.2008 15:00

Радионица «Вештина комуникације»
› Датум одржавања 17.06.2008 12:00

Стипендије, пракса и запослење у компанији Монтерра
› Датум одржавања 28.05.2008 12:00

Инфо дан за студенте Биолошког факултета Универзитета у Београду
› Датум одржавања 17.05.2008 11:00

Како студентске организације могу да користе ЕУ фонд
› Датум одржавања 14.05.2008 13:31

Програм "We challenge you" компаније БАТ
› Датум одржавања 18.04.2008 12:00

Стручна пракса и могућност запослења у компанији Полимарк
› Датум одржавања 16.04.2008 12:00

Радионица "Паркинг сервис"-а
› Датум одржавања 10.04.2008 12:00

Програм сусрета студената и страних инвеститора
› Датум одржавања 07.04.2008 12:00

Радионица: Планирање Каријере - Организација - Time Management
› Датум одржавања 20.03.2008 13:00

Мала радионица ЦзРК: Основе претраживања интернета
› Датум одржавања 08.02.2008 15:32

Центар Прославио Свој Први Рођендан
› Датум одржавања 12.12.2007 12:00

Предавање: Презентација Forecast Програма Размене Студената
› Датум одржавања 04.12.2007 12:00

Предавање: Да Ли Сте Пословна Ајкула?
› Датум одржавања 26.10.2007 12:00

Инфодеск Презентације Центра за Развој Каријере Београдског Универзитета
› Датум одржавања 24.10.2007 12:01

Радионица: Симулација Интервјуа за Посао
› Датум одржавања 27.09.2007 10:00

Предавање: Студирање у Иностранству - Велика Британија и САД
› Датум одржавања 31.08.2007 12:00

Предавање: Познавање и Поштовање Других Култура - Предуслов Професионалног Успеха
› Датум одржавања 23.08.2007 10:00

Радионица: Принципи и Пракса Успешне Комуникације на Енглеском Језику
› Датум одржавања 04.07.2007 10:00

Презентација: Студије у Аустралији
› Датум одржавања 12.06.2007 13:00

Презентација: Spinnaker Comtrade Group
› Датум одржавања 28.05.2007 12:00

Предавање: Како Изградити Каријеру у Алфа Банци
› Датум одржавања 15.05.2007 14:00

Презентација Програма "We Challenge You" Компаније British American Tobacco
› Датум одржавања 11.05.2007 15:00

Мала радионица ЦзРК бр. 2: УМРЕЖАВАЊЕ
› Датум одржавања 08.05.2007 12:00

Одржана Прва Мала Радионица ЦзРК
› Датум одржавања 13.04.2007 13:30

Споразум Између Београдског Универзитета И Привредне Коморе Србије
› Датум одржавања 17.04.2007 12:00

Предавање: Вештине Потребне За Успешан Почетак Каријере
› Датум одржавања 04.04.2007 12:00

Предавање: Писање Пројекта И Фандрејзинг
› Датум одржавања 29.03.2007 13:00

Округли Сто: Завршавам Права...Шта Даље?
› Датум одржавања 23.03.2007 12:00

Презентација: Стручна Пракса И Могућности Запослења У Компанији Полимарк
› Датум одржавања 09.03.2007 13:00

Предавање: Принципи Успеха
› Датум одржавања 02.03.2007 12:00

Презентација - Програм Студирања На Даљину Универзитета У Лондону
› Датум одржавања 26.02.2007 12:04